懂得感恩的员工培训
【培训大纲】 让新员工: 树立企业归属感,与企业共同成长; 了解到优秀员工应该是什么样的并以此为目标而努力; 正确认知自己的角色,做自己该做的事,说自己该说的话; 树立积极主动的心态,以主人翁的态度完成工作; 树立敬业心态,敢于对自己的工作负责、敢于担当责任; 提高遵守规章制度的职业道德,懂得无规矩不成方圆的道理; 认识到团队协作的重要作用并学会团队协作的基本技巧; 树立危机感,懂得只有通过不断努力、进取,才能收获成功。 一、做懂得感恩的员工 1、认识“企业”:企业是一所没有围墙的大学 2、认识“工作”:工作是风险最低的创业 3、认识“自己”:你是否具备“一技之长” 【讨论】我是谁?为了谁?依靠谁?
二、做遵规守纪的好员工 1、规章制度是保护你的工具 2、讨论:企业都有哪些规章制度必须去遵守?
三、做爱岗敬业的好员工 1、“干一行爱一行”比“爱一行干一行”更容易到达成功彼岸 2、你在企业的价值有多大:毒品、废品、半成品、成品、精品、极品 3、做好本职工作是基本要求 4、乐于接受新工作是提升 5、树立共赢思维,通过利人而利己,通过实现集体利益来实现个人利益
四、做勇于负责的好员工 1、好员工是解决问题的而不是制造问题的 2、勇于承担责任,才能获取信任 3、怎样做一个负责任的好员工
五、做忠于企业的好员工 1、忠诚大于能力:极品与毒品只在一念之间 2、哪些行为是对企业不忠诚
六、做勇攀高峰的好员工 1、自我设限是毁掉绝大多数人的精神毒药 2、拥有工匠精神:把简单的事情做到极致成就不简单的人生 3、不断进行知识更新,让自己永远走在时代的前方
七、做善于协作的好员工 1、确认目标:个人目标与集体目标保持一致 2、信任伙伴:乐于助人并接受他人的帮助,让合适的人做合适的事 3、换位思考:不指责不抱怨,换个角度思考问题 4、服从指令:听话照做 5、快速执行:杜绝拖延症 6、结果导向:做事必须有结果
八、做乐观向上的好员工 1、积极阳光,乐观向上,充满正能量 2、树立正念思维,随时感知角色 3、心态决定命运,学会调节心态
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