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    N70033529 《时间管理与压力管理》课程大纲 2630
    课程描述:

    时间与压力管理的培训

    适合人员: 人事经理  培训经理  采购经理  销售经理  中层领导  
    培训讲师: 郭敬峰
    培训天数: 2天
    培训费用: ¥元

    时间与压力管理的培训

    第一单元: 时间管理的概念
    趣味游戏:“抓小奴”
    1、时间管理的概念
    (1)掌握时间管理是迈向成功的第一步
    (2)给时间管理赋予定义
    (3)何谓时间管理
    分组谈论:你的时间值多少钱?
    2、时间管理的元素
    (1)时间管理的关键
    (2) 走出时间管理的误区
        案例分析:张经理繁忙的一天工作

    第二单元: 提高效率实用法则
    1、制定时间管理计划
    (1)养成快速的节奏感
    (2)学会授权
          情景模拟:工作中如何授权
    (3)简化工作流程
    2、养成整洁的条理的习惯
    (1)专心致志,有始有终
    (2)克服拖延、现在就做
    AB角互换:“我的日计划表”
    3、当日事当日毕
    (1)善用零散的时间
    (2)用节省时间的工具
    (3)高效的阅读法
    4、高质高效的睡眠
       现场演练:快速催眠体验
    5、终生学习

    第三单元: 认识自己与改变个人习惯
    1、认识自己
    (1)了解生命的价值
    (2)积极的思考
    (3)认识生命与时间
    (4)做个最好的你
    ◆ 设计你的梦想清单
    ◆ 检查你的梦想清单
    ◆ 找出最重要的目标
    ◆ 实践你的梦想
    案例分析:奥托 瓦拉郝的诺贝尔化学奖之路
    2、改变个人习惯
    (1)定订计划
    ◆ 计划的时间
    ◆ 计划的5W1H
    ◆ 计划的实践
    (2)检讨自我
    ◆ 有效整治时间浪费洪流
    ◆ 重拾对时间管理的信心
    ◆ 挫败的调适
    ◆ 沟通的技巧

    第四单元:高效能的习惯塑造
    互动环节:赞美小游戏
    1、积极主动
    (1)人类四项独特的天赋
    (2)团队成员之间消极被动行为的危害
    (3)面对工作压力和环境的变化:是什么决定了你的回应方式;
    2、以终为始
    (1)以终为始的思维优势
    (2)先拟出愿景和目标,并据此塑造未来
    3、要事第一
    (1)什么是要事第一?
    (2)确认优先级的误区
    4、统合增效
    (1)统合增效的精髓是1+1>2;
    (2)统合增效谈的是集思广益;
    (3)统合增效的难点在于处理好“人与人之间的差异”。

    第五单元:情绪压力管理技巧
    1、认识情绪
    (1)“考眼力”识别情绪
    互动游戏:《你演我猜》
    (2)什么是七情、六欲、五毒
    讨论:积极情绪与负面情绪区别
    (3)情绪自测:你的情绪稳定吗?
           分组讨论:“踢猫效应”我们想到…
    (4)如何在工作冲突中情绪觉察及管理?
          角色扮演:当公司会议中,你的功劳被同事抢先归功于自己,你会怎么做?

    2、情绪的影响:
    (1)情绪影响认知
         视频赏析:复旦大学投毒案的真实原因
    (2)情绪影响人际交往:
         预防“情绪垃圾桶”/  善用“好心情效应”
    (3)情绪影响生理健康:
     癌症的情绪说
     笑一笑,十年少 ,愁一愁,白了头
     “喜伤心,怒伤肝,忧伤肺,思伤脾,恐伤肾,悲伤五脏,惊伤神经 ”
    趣味测试:AB型性格测试及案例分析

    3、情商EQ提升:
    (1)什么是情绪智力?什么叫职业情商?
     了解自己情绪的能力-觉察力
     控制自己情绪的能力-管理力
     自我激励的能力-调整力
     了解他人情绪的能力-同理力
     维系良好人际关系的能力-整合力
    (2)认识自己:你的情商有多高?
        心理测评:情商自测
    (3)高情商EQ的5个标准:
    自我察觉能力/驾驭心情能力/自我激励能力/理解他人能力/人际交往能力

    4、高职业情商的表现:
     学会沟通
     学会微笑
     学会称赞别人
     学会倾听和说话
     学会低调做人
     善于豁达待人
    趣味游戏:《找变化》

    5、职业情商修炼技巧:
    (1)做好情绪管理:做情绪的主人
    (2) 谁在决定你的情绪?
    (3) 正确处理情绪的三步骤
     What-我现在有什么情绪
     Why-我为什么会有这种情绪
     How-如何有效的管理情绪
            案例分享:马云“男人的胸怀是用委屈撑大的”
    (4)情绪控制技巧:  指标VS治本方法
    控制他人情绪六步法
    情绪调适方法:父母状态、成人状态、儿童状态
    增加正面情绪技巧
    实战演练:如何1秒钟处理消极情绪?
    6、职场情商北斗七剑

    第六单元  压力疏导方法
    1、压力趣味测试
    (1)心理测评:心理压力自测量表
    (2)生活事件及压力指数
    (3)自我压力评估
    认识压力、压力感和压力源
    团体游戏:《成长三部曲》
    (1)压力的反应:
    情绪反应
    行为反应
    生理反应
    (2)什么是压力感?
         自我认知:性格与压力测试
    (3)什么压力源?
    (4)中国特色的压力源”识别分析
     经济压力/人际压力/情感压力
     家庭压力/健康压力
     成就压力/内在自我的压力
     存在的压力......
    实战演练:ABCDEF情绪理论练习
    (5)人生幸福三诀:
    不要拿别人的错误来惩罚自己
    不要拿自己的错误来惩罚别人
    不要拿自己的错误来惩罚自己

    2、职业压力特点:
    (1) 压力与工作绩效关系图:
          案例分析:你的绩效高峰在哪里?
    (2) 压力特点
    压力会像空气一样伴随你的一生。
    压力是双刃剑,适度压力利于创造佳绩。
    压力伴随过度情绪化,情绪带来压力。
    (3)轻松压力调节:    
         A.内因:心理调节/生理调节:做情绪的主人
         B.外因:人际调节/环境控制:事件控制

    3、压力管理技巧:
    (1)简单易行的23种减压方法
    (2)潜意识自我能量提升
     潜意识的3大特点
     催眠体验:渐进式自我放松技术
     放松减压:冥想快速身心放松
     实操演练:《神奇催眠“架人桥”》
    (3)深呼吸减压
    (4)运动减压
    (5)音乐减压
    (6)压力管理策略:
    倾诉表达:释放不良情绪
    娱乐放松:增强心理张力
    理解他人:减少人际压力
    量力而行:避免身心透支
    妥协放弃:权衡利弊得失
    积极呼救:正确寻求帮助
    好好睡觉:迎接美好明天
    升级BVR信念系统:培养积极双赢思维
    (1)最好的选择,是让自己变强大!
    (2)总结:压力疏导的实现途径
    (3)记得每天对自己微笑

    第七单元   现场互动解疑答惑

    时间与压力管理的培训

      本课程名称:时间与压力管理的培训
    参加课程日期:    
    公司名称: 联系人:
    手机: 座机电话:
    在线QQ: 参训人数:  人
    备注:
         
      付款方式
    已开课时间:
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    郭敬峰
    会员可见
    会员可见
    会员可见
     
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