欢迎来到哪里有培训网!   [会员登录]  [讲师注册]  [机构注册] 网站首页  上海培训班  上海职业培训  上海讲师  上海培训机构  名师博客 
热门: 销售精英  微信营销  班组长  中高层
  • 营销管理
  • 人力资源
  • 生产研发
  • 采购物流
  • 财务管理
  • 战略管理
  • 领导艺术
  • 综合技能
  • 其它课程
  • 线上课程
  • 品牌管理
  • 营销策划
  • 销售技巧
  • 门店管理
  • 网络营销
  • 客户服务
  • 电话销售
  • 销售团队
  • 渠道销售
  • 国际贸易
  • 商务谈判
  • 合同管理
  • 顾问式销售
  • 大客户销售
  • 经销商管理
  • 大数据营销
  • 客户投诉
  • 新媒体营销
  •  
      您现在的位置:首页 > 名师博客 > 销售技巧
    玉石销售精英培育之旅:从知识灌输到实战演练的全面流程讲解
    讲师:liuliu      浏览次数:4
    #### 步骤和建议: 1. 选择品牌加盟:开设玉器店最好选择一个知名品牌进行加盟。 2. 洽谈与初步考察:乙方向甲方递交加盟意向书,双方进行洽谈。甲方初步同意后,会进行相关考察并做出评估报告。 3. 提交企业信息:乙方向甲方如实申报企业名称、地址等基本信息。同时提交相关证件复印件,如“企业法人营业执照”、“税务登记证”等。 4. 准备开业事宜:预留一个月的开业准备时间,确保开业顺利进行。

    #### 步骤和建议:

    1. 选择品牌加盟:开设玉器店最好选择一个知名品牌进行加盟。

    2. 洽谈与初步考察:乙方向甲方递交加盟意向书,双方进行洽谈。甲方初步同意后,会进行相关考察并做出评估报告。

    3. 提交企业信息:乙方向甲方如实申报企业名称、地址等基本信息。同时提交相关证件复印件,如“企业法人营业执照”、“税务登记证”等。

    4. 准备开业事宜:预留一个月的开业准备时间,确保开业顺利进行。期间双方可签署合约,合同签约人需亲临签约地并备齐公司印章。乙方根据实际需要可将合同寄往乙方所在地签署。乙方必须在指定范围内使用甲方规定的灯箱片、宣传资料等。根据店铺所需分配开业促销品数量由双方协商决定。开业前甲方将提供培训计划与方案并派相关人员赴乙方所在地组织和实施培训。乙方应积极配合并提供场地等支持。甲方将根据双方确认的专柜平面图做铺货预算,乙方需在开业前确认铺货数量与金额至甲方。销售包装、柜台摆件等将由甲方统一配置。销售辅助工具由甲方指定购买或统一提供。乙方需在开业前确认所有物料清单至甲方。

    ### 二、销售月报总结范文及心得体会

    #### 工作概述与心得体会:

    在过去的一年里,我有幸从采购岗位转至富有挑战性的销售助理岗位。虽然我最初对此感到非常陌生和具有挑战性,但通过这一年的努力与学习,我逐渐适应了这一角色并有所成长。现在,我想就过去一年的具体工作情况以及个人心得进行

    以适应销售助理工作的特点为出发点,我所在的公司以销售为核心,而作为销售助理,就是连接公司内外的纽带。我不仅需要协调沟通大量的工作,还需要做到上情下达,这决定了销售内勤工作的繁杂性。我经常需要放下手头的工作去处理突发事件,因此经常是忙碌的一天下来,原本计划要完成的工作却没有做。但我始终认识到销售部门的工作压力很大,需要员工的团结协作。我始终积极配合各部门的工作,与同事们共同协作完成任务。

    在担任销售助理的工作中,我深刻理解到服务职责的重要性。我尽我所能做好服务工作以保障工作的正常开展。同时我也认识到销售助理是一个需要高度责任心的岗位。我严格遵守公司的制度,珍惜每一次与客户接触交流的机会,认真处理每一位客户的来电、来函,积极配合销售经理的工作。

    在这一年中,我完成了许多合同的制订和货物的销售工作,尽最大努力保证公司的信誉不受影响。同时我也对销售文档资料进行了归档整理,协助副总经理修订和完善了公司制度及工作流程。

    然而我也认识到自己在工作中存在的差距和不足。例如工作总体思路不够清晰、缺乏积极主动发挥特长的精神以及业务知识的不足等。为了改进这些不足,我将努力认真钻研、开拓进取,同时加强自己的业务知识学习。

    最后我要感谢公司给予我这个工作空间和发展平台以及同事和领导的支持和帮助。在即将到来的新的一年里我将以更加积极主动的态度迎接新的挑战为公司的发展尽一份力量。

    在工作的旅程中,从试用到正式上岗,我的销售技巧和专业知识在日积月累中逐渐成熟。我生来就喜欢交流和谈话,这使得我在与客户交流时并无障碍。在挑选“好”客户方面,我曾多次跌倒,也因此体验了不少挑战。在这个行业中,人心难测,每天面临着业绩的压力,使我更加注重每一分努力的价值。

    当前,正值旅游淡季,公司的业务也受到了影响。但在这期间,我要感谢三位老总对我们的悉心指导与支持。他们的专业知识培训、解围和宽容让我感受到了团队的温度。更重要的是,他们以人为本的管理方式让我深感人性化的关怀。

    尽管在融入角前,我经历了公司两次大的工资制度改革,但我没有觉得公司缺乏信誉。相反,我明白社会中的变化是常态,而坚持才是成功的关键。我深知理想与现实之间存在差距,但我愿意迎难而上。正如领导所说,造原固然难,但我们的工作也有其独特的挑战和价值。

    对于本职工作,我总结出三大要点:一是为每一位顾客提供热情服务,无论他们是否为潜在客户;二是保持对工作的激情,无论工作多么乏味;三是控制好自己的情绪,对待每一位顾客都要一视同仁。

    我们的工作环境也存在一些挑战。比如住宿环境不佳、餐饮卫生问题、上级对员工的不公待遇以及主管的管理问题等。这些都需要我们共同努力去改善。在金网络公司工作的这五个多月里,我深刻体验到了不同于学校的生活氛围。回顾这一年来的工作生活,我感到公司及身边的人都在不断进步和成长。

    我所在的旭景崇盛园团队已经成立一年多,我很荣幸能在这个团队中成长。自加入以来,我见证了团队的壮大和专业化水平的提高。我们的团队正在逐步规范化,各部门的职能也日益明确。

    在这半年里,我在公司领导和同事的支持与帮助下,按照公司的要求完成了自己的本职工作。我定期维护销售台账和报表,及时更新销售数据,并制作各种销售报表。我还负责督促置业顾问认购之后的后续手续办理,确保销售程序的顺利进行。

    尽管在工作中取得了一些成绩,但我也意识到自己还存在一些不足。比如做事不够细心,导致出现了一些失误。在与开发商接洽时,有时沟通方式不够得当。面对繁杂的工作时,有时会显得有些焦躁。为了改进这些不足,我决定在未来的工作中更加细心、冷静地处理问题;注意沟通方式和方法;面对工作时保持有条不紊的状态。

    针对20XX年度工作中的不足和目标未达成的工作内容,我提出以下改进措施:一是要改进工作方式,做到细心、有条理;二是要整合人际关系,确保工作顺利进行;三是要提高自己在办公自动化方面的操作能力;四是要进一步改进工作方式以避免重复性工作等。

    近半年的工作经历让我有了很大的改变和成长。我不仅在业务上有了很大的提升还学到了很多为人处世的道理。我明白了工作中最重要的就是效率和品质并重同时也要注重工作中的细节问题以避免出现不必要的失误和问题。我也意识到了在团队合作中的重要性学会了与同事们沟通和协作解决问题从而提高了工作效率和质量为公司的长远发展贡献了自己的一份力量虽然有时候会遇到一些困难和挑战但我相信只要我不断努力和学习就一定能够克服这些困难取得更好的成绩和业绩!

    总的来说无论是在工作还是在生活中我都有所收获也深知自己还有很多需要学习和提高的地方在未来的工作中我将继续努力为公司的长远发展贡献自己的力量!


     
      上一篇: 玉石销售精英养成之路:2025年玉石销售技巧培训及心得分享
      下一篇:手机店可以通过短视频进行销售和推广
     
    相关文章
    销售技巧培训
     
    标杆地产整合行销拓客解密与 刘老师
    大客户销售致胜法宝 付刚
    智夺大客户 王建伟
    卓越销售管理 – 销售团队 王鉴
    水平营销:跳出盒子的思考 芮新国
    行动销售TM实战精品班 芮老师
    融创逆势强销狼性拓客与高库 Mik
    解决方案销售 陈先生
    销售管理6阶梯-销售管理者 陈杰
    2015年房地产“强销模式 于莉
    销售技巧讲师
    销售技巧内训
     
    向腾讯学习:用户大数据营销 傅志华
    国际商务谈判策略与涉外销售 陈硕
    终端突破实战训练 马坚行
    《打造无敌卓越销售团队特训 陈元方
    销售团队潜能突破训练 张金洋
    你的“营销”打多少分! 樊小宁
    销售主管2天强化训练营 何炜东
    销售教练与管理:突破2/8 崔建中
    大客户的战略营销内训-杭州 鲁百年
    顾问式销售技巧内训 刘志强
    销售技巧视频