欢迎来到哪里有培训网!   [会员登录]  [讲师注册]  [机构注册] 网站首页  上海培训班  上海职业培训  上海讲师  上海培训机构  名师博客 
热门: 销售精英  微信营销  班组长  中高层
  • 营销管理
  • 人力资源
  • 生产研发
  • 采购物流
  • 财务管理
  • 战略管理
  • 领导艺术
  • 综合技能
  • 其它课程
  • 线上课程
  • 品牌管理
  • 营销策划
  • 销售技巧
  • 门店管理
  • 网络营销
  • 客户服务
  • 电话销售
  • 销售团队
  • 渠道销售
  • 国际贸易
  • 商务谈判
  • 合同管理
  • 顾问式销售
  • 大客户销售
  • 经销商管理
  • 大数据营销
  • 客户投诉
  • 新媒体营销
  •  
      您现在的位置:首页 > 名师博客 > 职业素养
    职场和探索迷宫是一样的
    讲师:张笑霏      浏览次数:2283
    探索迷宫就是要把这一层都走遍,然后才能去下一层,这才是冒险者的常识。细想起来啊,我正在做的很多事情其实都是在探索迷宫,都不能很快的看到成果把boss打完。如果我们只去想升级的话,你那有多无聊,就天天刷级是吧?看到一个出口呢,马上就去下一层的话,我觉得一定会丢掉很多这个宝箱。有经验的人都知道,你下一层要打到boss,很可能这个关键道具就在这个宝箱里。 然后因为你这一层没拿到,然后打他的时候,你

    探索迷宫就是要把这一层都走遍,然后才能去下一层,这才是冒险者的常识。细想起来啊,我正在做的很多事情其实都是在探索迷宫,都不能很快的看到成果把boss打完。如果我们只去想升级的话,你那有多无聊,就天天刷级是吧?看到一个出口呢,马上就去下一层的话,我觉得一定会丢掉很多这个宝箱。有经验的人都知道,你下一层要打到boss,很可能这个关键道具就在这个宝箱里。

    然后因为你这一层没拿到,然后打他的时候,你还得回来再探索一遍是吧?所以啊我就在想,那我就在这一层多走一会儿真的没有关系。那只要我们脚步不停说这个过程这一层走遍了,自然的就会找到下一层的出口的,遇到各种宝箱,也是非常有趣的。当然也可能遇到宝箱怪,在这个过程中,我们会变得更强大,装备更厉害,也会更开心。如果把这个场景带到我们的生活和工作里,那会不会变得更有趣呢?

     
      上一篇: 怎么应对甩过来的工作
      下一篇:面试就是筛掉不会讲故事的人
     
    相关文章
     
     
    张笑霏
    会员可见
    会员可见
    会员可见
     
    职业素养培训
     
    职业素养提升与职业精神塑造 刘鹏
    缩短一线员工培养周期系统解 张恒
    高级文秘职业化训练 刘巍
    890军校“职业化”特训营
    员工责任心与执行力打造 汪文辉
    新员工职业化塑造培训班 敦老师
    高级文秘职业化训练 毛一卓
    90后入职第一课—卓越员工 宋湘生
    赢在角色 王竟冬
    高级秘书、助理和行政管理者 何澜
    职业素养讲师
    职业素养内训
     
    从优秀走向卓越-优秀员工职 陈元方
    新进员工职业化塑造(三天版 刘成熙
    员工职业化塑造培训 刘成熙
    新时代员工职业化辅导与激励 杨文浩
    员工职业化心态与技能提升- 张见明
    《90后入职第一课—卓越员 宋湘生
    新员工职业素养与技能提升 丁欣
    移动服务营销新员工岗前培训 兰洁
    员工的职业化教育 杨云理
    高级管理者职业化塑造与养成 高秋红
    职业素养视频