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    N700316190 《推进数字化转型,建立财务一流体系》 153
    课程描述:
    财务体系课程 【课程背景】 随着信息技术的快速发展和数字化转型的深入推进,企业管理范式、商业模式发生了深刻变革,财务管理已经从以核算、融资、投资和分配等为重心,向以“大智移云”为技术支撑、以共享服务为平台的业财融合方向发展,财务工作面临着前所未有的挑战与机遇。 财务数据是否能支持到运营决策? 什么样的财务组织能够适合企业的发展? 信息技术投入与业财融合是否相匹
    适合人员: 财务总监  财务主管  财务经理  
    培训讲师: 杨冬敏
    培训天数: 1天
    培训费用: ¥元

    财务体系课程

    【课程背景】
    随着信息技术的快速发展和数字化转型的深入推进,企业管理范式、商业模式发生了深刻变革,财务管理已经从以核算、融资、投资和分配等为重心,向以“大智移云”为技术支撑、以共享服务为平台的业财融合方向发展,财务工作面临着前所未有的挑战与机遇。
    财务数据是否能支持到运营决策?
    什么样的财务组织能够适合企业的发展?
    信息技术投入与业财融合是否相匹配?
    共享中心建立的作用?
    由于传统的财务管理方式已难以满足现代企业的需求,在未来企业管理中,数字化的发展将使得财务与业务的界限变得日趋模糊、融为一体,业务人员的操作将通过智能化系统直接触发财务数据的生成。
    因此,财务人员亟需转变思维,快速拓宽视野、提升技能,以适应数字化时代的发展需求,推进世界一流财务体系的建立。

    【课程收益】
    了解企业数字化转型的背景
    认清财务在业财融合中的主导地位
    掌握财务一流体系架构搭建的模型
    建立风险评估与预算管理的系统
    提高协助业务增效降本的能力

    【课程对象】
    各层级财务人员

    【课程大纲】
    一、数字化转型是时代的必然
    1、如果把企业比做人,企业的神经系统是什么?
    人的神经系统构造
    系统的运作过程是怎样
    分享:一个互动带来的奇妙感知
    2、信息化与数字化的区别
    ICT技术盘点
    如何做到信息流转的高效
    数字化转型的必经阶段
    选择思考:数字化转型的核心要素?--一个悲伤的故事
    3、数智化的发展
    精益思维
    阶段现状与理念
    转型规划的问题与变革管理的力量
    案例分享:华为数字化转型的三阶十二步法
    4、数字化转型已成为财务管理升级的助推力

    二、世界一流企业需要世界一流的财务体系
    1、国资委印发指导意见?
    建设与优化目标
    “1355”框架?
    2、可谓世界一流财务体系
    内涵与企业管理要求
    “四种变革”是建立新体系的前提
    案例思考:聚力中台,打造高质量发展新引擎
    3、如何构建体系
    路径与规划
    共享中心到数据中心平台
    提升数据治理质量对接整合业财信息
    思考分析:信息孤岛的突破

    三、企业变革需要多维度的业财融合
    1、为什么需要业财融合
    政策导向-催化财务变革
    环境变迁-IT技术支持财务变革
    企业升级转型-倒逼财务变革
    2、业财融合融合什么
    信息融合是目的
    流程融合是过程
    组织融合是保障
    资源融合是效率
    风险融合是担当
    思考分析:谁融合谁是个各执己见的问题
    3、共享中心建立是业财融合的基础
    核算承载着多变的管理诉求
    建立高效的责任中心需要划小核算单位
    成本管理精益化的实现
    合规及税务风险的及时防控
    资金管理的最佳配置
    案例思考:共享中心建立可以节省人力成本么

    四、数字化转型需要的人才
    1、思维的转变
    会计们翻越的三座山
    财务在业务人眼中的样子
    ChatGPT的冲击
    2、核心能力的挖掘
    盘点可用的“专业技能”
    需要了解业务么?
    胜任力模型中的核心
    互动:木桶原理带来的思考

    五、案例讨论:财务数字化转型对业务的推动

    财务体系课程

      本课程名称:财务体系课程-推动财务数字化转型培训
    参加课程日期:    
    公司名称: 联系人:
    手机: 座机电话:
    在线QQ: 参训人数:  人
    备注:
         
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    杨冬敏
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