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宋奕晓:在职场不要公开说自己的缺点
宋奕晓:认真做事的员工最先离职
宋子菲:职场上不要做一个软柿子,要做一支带刺的玫瑰
宋子菲:职场升职加薪如鱼得水,那就必须得学会演戏
王冬焱:不管在干什么,这六个道理要悟透
王冬焱:每个人都应该警惕工作型的抑郁
王冬焱:职场强势其实是一种本领,四招让你职场混得好
王冬焱:职场出现排挤和打压的四种情况,如何应对?
王冬焱:在职场参透六个指点迷津的道理
黄伟:五个方面巧妙的推掉工作少得罪人
宋奕晓:改变一个人,有四种办法
宋奕晓:五个残酷的事实,普通人千万别踩坑
宋奕晓:上班后才明白的八个道理
刘长城:职场真相,员工离职与领导有很大关系
何峰:职场不善言辞,喜欢独来独往,背后的根本原因
何峰:深不可测的人,有三个标准的表现方式
郑旺:和领导关系近,,这四句口头禅不能说
郑旺:职场不能站错队,千万也别坐错车
郑旺:晋升快,赚得多的人,就是多这几个心眼子
李悦冉:靠山走了,如何在新领导底下生存?
杨浩:小人领导总找你茬,这五招一个比一个管用
杨浩:这六种脾气的人,领导不会重用
宋子菲:怎么和不同层级的领导去相处?
宋子菲:领导不重用勤快的老实人的三条原因
宋子菲:如何才能成为工作中没有情绪的人?
宋子菲:对付小人要比小人更善于利用人性的弱点
宋子菲:职场黑暗手段:领导穿小鞋暗招
黄伟:职场不公平,才是这这个世界上永远不变最深层次的东西
黄伟:老实人身上这四个弱点不除,到哪儿都容易受欺负
黄伟:职场上五个不成熟的表现
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于洋(SP)
企业经营沙盘实战专家 曾任:前程无忧 中高层培训项目高级...
涵越
实战型领导力发展教练 曾任:阿里巴巴某事业群高级人才发展专...
吴婷
职场效能提升专家 剧本杀场景应用教练 15年企业培训实战...
曲海缔
职场效能提升专家 10+年企业管理与培训实战经验 中国人...
于涛(SZSY)
职场效能提升专家 15年企业人才培养实战经验 二级人力资...