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    N70014482 卓越电话营销技巧 2182
    课程描述:

    电话营销技巧培训课程大纲

    适合人员: 客服经理  
    培训讲师: 兰洁
    培训天数: 2天
    培训费用: ¥元

    导言、关于学习的效率及学习方法分析
    头脑风暴:您碰到哪些关于电话沟通、营销技巧等难题?  每人提出自己工作中的难题, 老师将这些难题作为案例在整个课程中巧妙地穿插、分析、示范指导。
    前言、现代营销新理念(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练) 
    一、导入案例
    1、案例:她为何营销业绩如此差劲?
    2、案例:客户为何为难她?
    二、导出重点理论
    (一)、销售的涵义与要求
    (二)、销售VS营销
    (三)、影响式营销效果的因素  (心态情绪占55%比例)
    (四)、式营销策略:海量营销策略、资源整合策略、团队配合策略、攻心为上策略、关系营销策略、创新营销策略
    篇章一
    第一章、优秀的式营销服务人员基本技巧训练(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)
    一、赢者心态训练
    (一)、凡事正面积极
    (二)、凡事巅峰状态
    (三)、凡事主动出击
    (四)、凡事全力以赴
    (五)、感恩心态
    二、电话营销沟通技巧训练:
    (一)、影响沟通效果的因素
    (二)、营造沟通氛围:沟通地点、沟通时间、双方情绪、灿烂笑容、赞美肯定、情绪调整
    (三)、沟通六件宝:微笑、赞美、聆听、提问、关心、 “三明治”
    (四)、深入对方情境
    1、深入对方情境三步曲
    2、对方最关心的是什么
    3、进入对方心理舒适区
    (五)、高效引导技巧
    1、开放式提问、封闭式提问
    2、SPIN提问模式:
    寻找客户的伤口——背景问题、
    揭开伤口——难点问题、
    往伤口上撒盐——暗示问题、给伤口抹药——示益问题
    3、经典高效引导技巧
    (六)、三明治法则
    第1层-积极情感层面(好):理解、肯定、鼓励、赞美、关心
    第2层-核心问题层面(坏):询问、建议、忠告、要求、引导
    第3层-积极情感层面(好):鼓励、肯定、赞美、希望、关怀
    (七)、高效沟通四要诀
    1、信息传递多向性
    2、信息传递标准化
    3、信息传递多样性
    4、信息传递短平快
    (八)、高效沟通六步曲
    1、营造氛围
    2、理解共赢
    3、分析策划
    4、提出方案
    5、认同执行
    6、实施检查
     示范指导与模拟演练
    就学员提出的难题进行分析、讨论、模拟演练、点评 
    三、缓解压力与情绪调整技巧
    (一)、压力与情绪管理策略
    1、赢者心态
     2、赢者思维
    3、共赢沟通
    4、自我激励
    5、团队激励
    短片观看及案例分析:情绪调整的重要性
    模拟演练:情绪调整
    就学员提出的难题进行分析、讨论、模拟演练、点评
    篇章二
    第二章、式电话营销准备工作  (案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)
    一、态度、情绪、信心
    二、电话营销目标
    (一)、制定目标的六步骤
    (二)、目标制定的原则
    (三)、目标的跟踪与检查
    三、电话沟通礼仪
    1.时刻准备电话沟通的目的、沟通策略、沟通时间、相关物品
    2.重要的第一声
    3.积极心态、喜悦的心情
    4.清晰流利、激情活力的声音
    5.说到对方心理舒适区
    6.了解对方的核心需求、认真清楚的记录
    7.重要事宜的汇总确认
    8.礼貌地结束电话
    四、六类业务知识的准备及训练
    (一)、产品知识
    (二)、公司知识
    (三)、同行竞品知识
    (四)、行业动态
    (五)、客户信息
    (六)、对自己产品/公司进行SWOT分析
    五、客户资料收集完善的方法训练
    (一)、利用公司资料
    (二)、互联网资源利用
    (三)、公司老销售人员资源利用
    (四)、巧用提问获取信息
    六、客户档案表格填写与完善方法训练
    (一)、个人详细版资料
    (二)、个人简单版资料
    七、电话记录表格填写与完善技巧
    八、六类辅助材料工具的使用技巧
    (一)产品展示类
    (二)记录工具
    (三)查询工具
    (四)自我管理工具
    (五)感情工具
    (六)现代办公工具
    示范指导与模拟演练
    就学员提出的难题进行分析、讨论、模拟演练、点评
     篇章三
    第三章、式电话营销的销售流程与技巧(案例分析、短片观看、头脑风暴、示范指导及模拟演练)(重点)
    一、电话沟通模式与适合对象分析
    二、式服务技巧
    (一)、客户心理分析与处理技巧:业务咨询、倾诉发泄
    (二)、超越客户满意的三大策略
    三、收集信息与挖掘顾客的深层需求
    (一)、客户冰山模型(不满及需求点分析)
    (二)、高效收集客户需求信息的方法(提问技巧、倾听与分析技巧)
    (三)、高效引导客户需求的方法:SPIN技巧、经典高效说服技巧
    (四)、顾客信息真实性、资金实力、购买潜力、购买意愿分析技巧;
    (五)、影响顾客决定的核心购买条件分析;
    四、产品推介技巧
    (一)、影响产品呈现效果的三大因素
    1、产品呈现的语言:品牌文化、功效描述、产品价值分析
    2、产品呈现的方式:刺激式、视觉化、体验式、案例式、实验式、
    3、产品呈现时的态度、情绪、信心
    (二)、产品推介的三大法宝
    1、例证与数据证明
    2、客户见证
    3、客户转介绍
    头脑风暴:推介话术
    (三)、成功的本公司产品/服务推荐的六套话术训练
    记讲师建议版六套话术;
    分模拟演练
    示范指导、模拟演练、强化训练:本公司产品呈现六套话术及呈现方式
    五、客户异议处理技巧
    (一)、处理异议——异议是黎明前的黑暗
    (二)、追根究底——清楚异议产生的根源
    (三)、分辨真假——找出核心的异议
    (四)、自有主张——处理异议的原则:先处理感情,再处理事情;
    (五)、化险为夷——处理异议的方法
    1、顾客异议两种满足:精神满足、物质满足
    2、顾客核心异议回复技巧
    3、顾客异议处理技巧:“三明治”法则
    (六)、处理客户价格异议的方法:交换法、共赢法、诉苦法、三明治法
    六、缔结技巧
    (一)、假设成交法
    (二)、视觉销售法
    (三)、心像成交法
    (四)、总结缔结法
    (五)、对比缔结法
    (六)、请求成交法
    七、引导签约技巧
    (一)、签约方式分析
    (二)、签约技巧
    (三)、引导签约的常见陷阱及规避技巧;
    八、综合模拟演练
    篇章四
    游戏演练

      本课程名称:电话营销技巧培训课程大纲
    参加课程日期:    
    公司名称: 联系人:
    手机: 座机电话:
    在线QQ: 参训人数:  人
    备注:
         
      付款方式
    已开课时间:
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    兰洁
    会员可见
    会员可见
    会员可见
     
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