欢迎来到哪里有培训网!
[会员登录]
[讲师注册]
[机构注册]
网站首页
上海培训班
上海职业培训
上海讲师
上海培训机构
名师博客
热门:
销售精英
微信营销
班组长
中高层
营销管理
人力资源
生产研发
采购物流
财务管理
战略管理
领导艺术
综合技能
其它课程
线上课程
招聘面试
薪酬管理
绩效考核
劳动合同
职业规划
培训管理
行政管理
员工关系
公文写作
社会保险
人力资源管理
档案管理
人才管理
您现在的位置:
首页
>
人力资源
>
招聘面试
> 文章列表
谢建强:诸葛亮识人“七法”
王家辉:企业招聘五大妙招
谢建强:中小企业招聘工作需要新思路
孙宜斌:企业招聘中的最大失误
王同:招聘中如何判断员工的稳定性?
曾峰:企业招聘管理的应对之策
曾峰:目前在企业招聘管理存在的问题
江帆:企业招聘,到底是谁的责任?
陆雷鸣:人才招聘为何陷入两难境地?
寇家伦:选拔人才的四项基本原则
张国祥:企业规范化管理之招聘面试
谷成生:民营企业招聘人员存在问题及对策
谷成生:招聘面试中存在问题分析
叶敦明:如何面试咨询式培训师?
赵梅阳:如何制定员工招聘制度
寇家伦:如何设计面试的指标和评价标准
寇家伦:面试官必须掌握的五大技巧
杨松霖:面试过关的十条黄金法则
张恒诚:让老板没法不用你的19个细节
刘继铭:企业高效招聘人才的步骤详解
滕宏磊:小企业招聘的10条建议
木子斫:企业如何选择合适的职业经理人
杜映梅:如何评估招聘成本
陈陈:面试技巧与面试沟通礼仪
谢建强:从招聘透视80-90后管理
石立平: 老板要学会防火,而不是救火
闫伟: 如何做1场让应聘者认可的面试
陈馨贤:浅谈招聘人员招聘过程中应该注意问题
王雅波:面试前先塑造职业形象
曹育恺:人才是招聘来的吗
609 条记录 19/21 页
首页
上页
16
|
17
|
18
|
19
|
20
|
下页
尾页
闻博
招聘面试与职业规划实战专家 现任国内某物流龙头企业集团(0...
张娜
招聘面试与人才盘点实战专家 曾任联想集团(世界500强)中...
沈阳
企业人才发展专家 曾任方正集团HRBP(方正集团内聘讲师)...
朱博涛
朱博涛老师 介绍 某北京知名投资公司集团人力资源总监 某...
马力
中国人民大学(人力资源管理专业)硕士 曾任华为人力资源解决...