有的人面试过很多次，要么被拒，要么没下文，在期望和失望间反复横跳，最后心态崩了，面一百次跟面一次一样，没什么变化，那是因为面试就像穿堂风，忽略了最重要的环节面试复盘，复盘很简单，只需要记住这三点，一定越面越顺。

第一，状态检查。面试面的就是精气神，能力没法提升，状态可以调整，好的面试状态，能让人觉得你能力也很强，要是唯唯诺诺，看起来很弱，要是比较跳脱，看起来不稳，最好的状态是热情自信坚定，眼里有光。

第二，互动反馈。面试不是考试，是双向的互动交流，在回答问题的时候，要留心面试官的反馈，他要是不耐烦，代表你回答啰嗦，他要是在追问，代表你说的简单，他要是无动于衷，代表你在自嗨，记住这些面试反馈，正是要改进的重点。

第三，问题检态。根据前面的互动反馈，再加上自己的感觉，把答不上来的、答的不好的列出来，看是哪一类问题。比如是关于行业的，还是关于个人的，还是关于业务的，写个逐字稿演练一下，注意逻辑性和精练度，每道题不超过一分钟，最后也最重要，面完一定要立刻马上复盘，一分钟也不要耽搁。