很多人问，我想成为一位讲师，应该怎么做呢？是否有相关的讲师认证机构？是不是取得认证的人才可以出来讲课？对于这个问题，我来做一些解释：

1、企业培训师与大学里的讲师不一样，企业培训师更多地讲他之前从事工作的经验，他会讲自己的体会，不会讲太多的理论、概念，操作性强，但系统性不强，而且每位讲师因工作背景不一样，行业不一样，体会也会不一样，给学员更多的是直接性的指导意义，最后的考核是以是否适用本企业现状来决定培训后的效果。
而大学里的讲师，他们有固定的教材，大学讲师受国家的影响，除了教授学生理论知识之外，还有其他的一些目的，所以不可能根据自己的想象去讲，最后的结果是通过书面的考核来确认培训的效果

２、讲师不仅需要有丰富的实践经验，同样也需要有一定的总结能力，培训的熟练程度，对学员的把握程度是通过很多次与不同的学员进行沟通之后才能成功的，讲师，一方面需要有天赋，不是会做就一定会讲，会讲不会去做也不行，所以，讲得好的讲师并不多，虽然国内有几万位讲师，但８０%的讲师其实发展得并不好，一个月都没有接到２天培训单子的讲师很多。

３、讲师还需要推广，酒香也怕巷子深，很多讲师自认为自己有丰富的经验，所以就忽视了对外包装与宣传，随意地对外发布自己的照片，以及不成熟的视频，企业选择讲师，照片是第一印象，如果第一印象感觉不好，就不会往下看的，有些讲师发的照片太过随意，感觉不到是一位有丰富经验的人，更像一位普通员工；

除了照片之外，视频拍摄也非常重要，拍摄时尽可以找专业的摄影师，用专业的摄影器材去拍，而且要选择好一些的环境，拍完之后，同样要取自己状态最佳的那一段上传到网上，讲课同样也需要状态的，有些讲师第一次拍摄，没有经过任何的试镜就开始了，其实而对镜头与面对学员是两回事，就算下面坐着一大群学员，但镜头的存在对讲师同样会有影响，这也需要有一段时间适应，通常前几次的效果并不理想，所以不要对外宣传；

个人背景也非常重要，有些讲师个人背景写得像流水帐一样，从小学介绍到大学，学了什么专业，在哪些公司做过，其实背景介绍也非常有讲就的，你要考虑好你讲什么样的主题，如果是销售课程，那非销售类的岗位、专业就不要写了，有些讲师为了突出自己经历丰富，写了很多在不同公司里的工作经历，熟不知太多的工作经历让别人感觉到这个人非常不专业，不稳定，选最有代表性的公司背景，最有代表性的专业即可，放一些不相干证书返尔淹没了自己突出的专业；

课程大纲同样非常重要，有讲师可能讲得好，但写这一块却并不擅长，导致的结果是大纲写得非常简单，而且写得非常理论，企业是因为有问题，需要提升才请讲师的，所以，讲师应该把企业存在的问题写出来，告诉对方，我这个大纲是针对你的问题而设计的，明确写出来培训后的结果，培训的背景，培训的方式，２天的培训课程大纲应该超过２页Ａ４纸，否则你得重新设计大纲，更多的内容，请参阅哪里有培训网：http://www.nlypx.com