五点离职前的秘密，送给天天想离职还在加班的你。

第一点，跳槽前，首先要给自己设立过渡期，离职跳槽前一定会有很多负面情绪，千万不要因为一时冲动而做出选择，建议给自己一定的时间。觉得三个月或者半年来看一看，事态是否有转机，以及自己是否到底能不能克服问题。

第二点，尽量不去做的事情有哪些呢？既然走的心思一直有，真的劝你一句，别去做一些浪费青春的事情。比如一件事，工作无法在履历里加分儿，那就别做。尤其是那种机械的、重复的、可预见性、没有特别好量化结果的事情。

第三点，尽量争取做的事情有哪些呢？在公司最后的这段时间，工作毕竟还没有离职，所以工作还是要做，那就尽量去争取这两种事情。

第一种，做自己在这个岗位上，可以接触到的全流程的岗位。比如产品经理，可以去负责整个产品，从定方案到制作设计、上线宣传。整个流程这个体系，这种全局观对以后找工作非常有利。

第二种，就是做合作伙伴或者品牌非常大的项目，在简历里特别容易加分，给面试官留下好感。做项目要随时跟踪好数据，除了尽量要去做的工作之外。

第四点，一定要提前想想以后的方向，自己要看清楚，不要在原有的问题上重蹈覆辙。假设是做互联网行业的，如果想继续在这个圈子做下去，那就得到很多招聘网站上看一看同行的岗位，看一看自己想去的岗位。仔细研究一下这个岗位需要的这种能力和本人的能力，哪些是达得到，哪些是达不到的。可以在过渡期弥补这些缺点，拉高自己的优势，然后在这个时间做好自我提升计划。

第五点，如何提离职呢？如果和上司关系非常好，可以先给对方一个缓冲。提出离职这个想法，如果上级很想留你，或许还有升职加薪的可能性，也说不准，试一下，反正也亏不了，本来就要走的。如果因为本身就不想再忍受了，建议计划离职一个月左右，一定要书面提出你的离职通知。