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    N700312228 赢在礼仪——银行卓越服务礼仪培训 217
    课程描述:
    卓越服务礼仪技巧课程 课程背景: 在众多服务行业中,我们发现了以下这些普遍现象: ■ 员工服务意识薄弱,服务缺乏规范性 ■ 员工职业形象塑造不统一 ■ 员工未熟练掌握服务礼仪与客户接待标准,未熟练运用于工作场景 ■ 客户在不同网点、不同员工体验到的服务接待规范标准不一致 ■ 银行多次开展服务礼仪培训,效果一般 银行服务是打造银行优质品牌,提高
    适合人员: 高层管理者  中层领导  大客户经理  
    培训讲师: 付曼田
    培训天数: 2天
    培训费用: ¥元
    卓越服务礼仪技巧课程
    课程背景:
    在众多服务行业中,我们发现了以下这些普遍现象:
    ■ 员工服务意识薄弱,服务缺乏规范性
    ■ 员工职业形象塑造不统一
    ■ 员工未熟练掌握服务礼仪与客户接待标准,未熟练运用于工作场景
    ■ 客户在不同网点、不同员工体验到的服务接待规范标准不一致
    ■ 银行多次开展服务礼仪培训,效果一般
    银行服务是打造银行优质品牌,提高银行核心竞争力的关键,是构建银行与客户和谐关系的重要纽带。银行服务礼仪系列课程为提高银行柜面人员、客户经理、大堂经理服务质量和服务标准展开,真正让银行人员掌握服务技能,并熟练运用于工作场景之中,旨在帮助学员将银行标准服务礼仪内化于心外化于行,真正让学员从知道到做到,知行合一。
    课程收益:
    通过培训提高员工服务意识,改变服务心态;
    通过培训塑造员工职业形象,为员工定制统一化、标准化的职业形象;
    通过优质规范的行为礼仪培训,塑造员工新形象,提升员工自身素质;
    通过培训为员工熟练掌握接待礼仪中的具体规范及标准;
    让学员将理论知识成功转化为实际工作中,并且可以灵活应用不同的工作情境。
    课程对象:银行大堂经理、柜员、客户经理等一线员工
    课程大纲
    导引:
    1、企业的核心竞争力来源于优质的服务
    2、服务质量管理训练核心:内化于心、外化于行、实化于做、固化于制
    第一讲:银行服务礼仪开启篇
    一、银行礼仪魅力价值
    破冰:微笑游戏
    1、礼仪的“前世今生”
    2、讲究银行礼仪的重要性
    3、银行礼仪的基本要求
    4、银行礼仪实践中应把握的五大原则
    二、银行卓越服务意识提升
    1、导入:职场中的四种人CAI
    2、分析:银行服务意识的定位
    3、认知:银行服务意识与能力提升
    4、行动:从“要我做”到“我要做”
    第二讲:银行服务礼仪形象篇
    一、“印象管理”下的个人职场形象
    案例分享:主持人杨澜案例引发思考
    导入:形象六要素
    1、回忆个人日常习惯
    2、引发美好第一印象
    3、改变习惯从今开始
    讨论:你最欣赏哪位同事的职业形象?为什么?
    二、银行员工仪容细节创建满分印象
    展示:女/男员工仪容仪表细节展示
    细节一:妆容从细节处制胜
    细节二:银行员工发型也要行
    细节三:着装是你最独特的名片
    细节四:让你的首饰锦上添花
    细节五:手把手盘发教学
    练习:一练、二检、三通过
    三、银行员工仪态规范彰显格局
    1、不同场景下银行员工挺拔的站姿
    场景一:接待客户
    场景二:服务客户
    场景三:客户交谈
    2、不同场景下银行员工端庄的坐姿
    场景一:接待客户
    场景二:客户交谈
    场景三:入座离席(标准流程)
    3、从容的行姿
    4、稳妥的蹲姿
    1)拾物时
    2)服务时
    第三讲:银行服务礼仪行为篇(模拟演练)
    一、银行员工称呼礼仪
    分享:有礼的称呼
    讨论:称呼的禁忌
    二、银行员工问候礼仪
    场景搭建:在柜台和大厅等场景下问候的次序、态度与形式
    三、银行员工介绍礼仪
    四、银行员工握手礼仪
    场景搭建:面对客户时,在不同场景下的握手的方式、注意事项、伸手顺序与礼仪禁忌
    练习:介绍礼+握手礼同时进行练习
    五、银行员工四大主要场景引领礼仪
    导入:引领站位标准
    场景一:走廊
    场景二:楼梯
    场景三:电梯
    场景四:房门
    练习:模拟员工在四种场景下面对不同层级客户如何进行引领
    六、银行员工三大主要物品递送礼仪
    导入:递送礼仪动作要领
    物品一:文件、单据
    物品二:签字笔
    物品三:尖锐物品
    练习:模拟员工在递送物品给不同层级客户
    七、银行员工电话礼仪
    1、拨打电话
    2、接听电话
    3、转接电话
    演练:在三种情况下电话沟通中员工电话礼仪表达公式
    八、银行员工沟通礼仪
    1、巧妙表达
    1)首问普通话
    2)文明十字语
    3)声音五要素
    2、“礼”定成败之服务五声
    1)来有迎声
    2)走有送声
    3)问有答声
    4)赞有谢声
    5)错有歉声
    3、服务在客户未开口之前
    原则:SOFTEN原则
    方法:“礼”遇成功之三A原则
    案例分享:某行柜员面对客户暖心应对案例
    注意:服务忌语四不原则
    4、沟通服务言谈技巧
    技巧一:有效聆听,适当呼应
    技巧二:善于提问,巧妙插话
    技巧三:委婉拒绝,温和缓解
    技巧四:幽默表达,从容行事
    技巧五:语言沟通,六大禁忌
    互动:视频案例分析引发思考
    模拟演练:设计银行不同区域面对客户如何沟通服务演练
    5、“礼”迎未来之三F倾听原则
    1)给通道讲事实
    2)同理心谈感受
    3)说事实聚焦点
    案例:某行大堂经理为老年客户服务案例
    第四讲:银行服务礼仪规范篇
    一、银行服务礼仪规范的一种理念:努力使客户感动
    分享:一个千佳银行网点的故事
    1、银行服务内涵
    2、银行服务发展的三个阶段
    3、银行服务的三个层次
    思考:航空礼仪标准
    二、银行服务礼仪规范的两个关键
    关键一:微笑是最温暖的体验
    关键二:手势是最职业的表达
    三、银行服务礼仪规范的三个到位
    案例分享:一个理财经理的531服务
    1、表情到位
    2、动作到位
    3、语言到位
    四、银行服务礼仪规范的四重进阶
    思考:梅拉宾法则
    第一阶:大方亮相
    第二阶:从容定格
    第三阶:形神兼备
    第四阶:整齐划一
    案例:国庆阅兵
    四、银行服务礼仪规范的五岗联动
    1、主动迎侯:主动问候,面带微笑,15°鞠躬礼仪
    2、了解需求:主动询问,耐心聆听,再次确认,判断需求
    3、积极响应:满足客户需求
    1)用规范化的服务满足客户共性化需求
    2)用个性化的服务满足客户个性化需求
    4、协助办理:耐心指导,热情帮助,协助办理,积极传递
    5、智对抱怨:明确投诉处理目标与原则,巧妙处理投诉
    1)总原则:先处理心情再处理事情
    2)时效性:及时安抚快速给出方案
    3)同理心:理解并认同客户的观点
    4)双赢互利:合情合理合规的方案
    5)锦囊:以静制动、区别对待、赞美客户、缓兵之计、博取同情、适当让步
    6)步骤:表达歉意、安抚情绪、倾听心声、搜集信息、给出方案、征询意见、持续跟踪
    6、主动送别:服务满意确认,温馨提示其他,送比迎更重要
    总结:7107法则
    1)厅堂人员服务规范七步法
    2)柜面人员服务规范十步法
    3)理财经理服务规范七步法
    六、银行服务礼仪规范的六个纬度
    明度、亮度、温度、速度、力度、厚度
    第五讲:银行服务礼仪体验篇(实战演练)
    分享:在体验中感受服务之美
    优秀服务案例赏析:金钥匙案例(定制礼品-五州同庆)
    分享:近期发生在您身边感动人心的服务故事
    方法:用心打造五感服务(视听嗅触味五觉)
    案例分享:美国安快银行如何强调“五感”设计
    演练:体验美之情景模拟
    场景一:客户进厅时
    场景二:客户咨询时
    场景三:操作机具时
    场景四:客户等候时
    场景五:业务办理时
    场景六:产品推荐时
    场景七:客户离开时
    各组自编情景进行演练,学员互相点评总结不同场景话术
    成果:突破优秀追求卓越
    作业:小组为单位,海报制作服务关键时刻
    讨论:未来的您将如何践行服务礼仪之美
    分享与回顾
    卓越服务礼仪技巧课程
      本课程名称:卓越服务礼仪技巧课程-银行开展服务礼仪培训
    参加课程日期:    
    公司名称: 联系人:
    手机: 座机电话:
    在线QQ: 参训人数:  人
    备注:
         
      付款方式
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