2004年，中旭教育集团的先驱“天下团队”在深圳皇都广场成功集结。这一年，集团创始人王笑菲将西点管理模式带入中国，开创了西点执行力训练的先河。集团推出了包括《负责任》、《西点执行力》等执行力系列音像和书籍产品。

到了2005年，中旭教育集团正式创立，并在同年推出了《3S运营管理体系》管理咨询项目和西点执行力系列课程，形成了以培训为核心的业务体系。

2006年，集团进一步推出《共建企业西点军校方案》和《西点执行力》内训课程，同时推出《3S运营管理咨询项目》，使集团的业务体系更加完善。公司的办公地址也搬迁至西海明珠，苏州分公司也正式成立。随后，青岛和杭州分公司相继成立。

到了2007年，集团推出了更多核心业务，如《3P人力资源管理咨询项目》。成都、天津等分公司陆续成立。集团还举办了第一期“中旭基因再造训练营”，并开设了《西点战略突破》总裁班课程。集团总部也迁至福田保税区现代化办公大楼。

2008年，集团继续扩大规模，成立了多个分公司，并升级了共建西点军校方案，推出了《4A执行文化项目》。这一年，中旭集团荣获了“改革开放30年中国十大品牌教育集团”称号，总裁王笑菲也被评为“改革开放30年中国教育创新人物”。

随后的几年里，集团不断推出新课程和项目，如《鹰计划》、《西点执行力》、《西点领导模式》等。集团还获得了多项大奖，包括“中国执行力第一品牌”、“中国培训行业十大领军品牌”等。集团还积极开展社会公益活动，如资助希望小学、开展环球学术考察等。

到了2010年，集团的业务覆盖了更多地区，如北京、沈阳、重庆、广州等地。这一年，集团还举办了多个重要的会议和活动，如战略研讨会、顾问精英特训营等。集团还与清华大学深圳研究生院建立了合作关系，共同建立了管理制度设计中心。集团还推出了新的卓越领导力系统课程《重塑英雄—总裁领导力模式》。

▲在11月的上旬，由广东省青少发展基金会以及“中旭教育基金”发起的名为“希望小学爱心火炬接力”的传递仪式在广东省的韶关市和清远市的六所希望小学盛大举行。在之后的几天里，更是迎来了亚运会的盛大场面，其中，有来自受助的十三名学生亲临现场观看比赛。这一活动不仅展现了爱心与希望，也激发了学生们对体育的热情和对未来的憧憬。

3D打印技术，又称增材制造，被誉为“跨越世纪的奇才”。这项技术不仅可以打印出电影中的道具，只要有足够的材料和精确的数据，从大型的路桥别墅到小型的厨房用品都可以轻松实现。

我国工信部也对此表示高度关注，正在组织研究制定增材制造技术的路线图以及中长期发展战略。为了推动增材制造技术的研发与产业化，正在加大财税政策的引导力度，并研究制定专项财税政策。还计划筹建增材制造行业组织，积极组织行业力量开展产业政策研究。

关于英语笔译的等级，其中一级、二级与初级、中级的关系是如何呢？具体来说，笔译中的一级对应的是高级，二级对应的是中级，而三级则对应的是初级。

初级笔译证书持有者能够翻译一般难度的材料，并胜任一般性文件或商务方面的翻译工作。中级笔译证书则证明持有者能够翻译普通英汉原文材料，并胜任专业性强的国际会议文件、科技或经贸等材料的翻译工作。而对于一级笔译证书，持有者能够翻译各类高难度的文本，并胜任机关、企事业单位各类材料的翻译、译审及定稿工作。而二级笔译证书持有者则能够翻译较高难度的各类文本，并胜任科技、法律、商务等领域的翻译工作。

笔译员的工作内容包括外国文字与中国文字的互译，或中国各民族文字的互译工作，还包括对各类行业的大型标书、可行性研究报告等进行书面翻译工作。对于笔译员的职业要求，需要外语专业大专以上学历，持有外语专业四级以上证书或一定等级的翻译专业资格（水平）证书。全国翻译专业资格（水平）考试分为三级、二级、一级笔译翻译和资深翻译4个等级，与目前的翻译职称相对应。

对于技能培训学校的选择，要考虑学校是否正规化、知名度高，教学设备是否专业和先进，实训课程的比例以及学校的就业保障等。兴趣是最好的老师，选择好专业后，再选择学校，这样才能做出最好的选择。

至于如何选择笔译培训的学校和品牌，首要考虑的是学校的品牌知名度和规模。其次要看学校的实训课程是否充足，老师的教学水平如何。学校的就业服务和创业帮扶也是考量因素之一。建议前往学校现场感受教学环境和氛围，以做出最适合自己的选择。