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黄渊明:简历都过了,面试没有过,这问题该怎么解决
刘元贵:企业避坑,员工离职这些文件一定要签
闻博:只拿到一个普通offer,要不要先入职
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刘武:面试学会这些技巧,十倍速获取offer
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刘武:整场面试评价嘎嘎高的自我介绍公式
马力:面试提高通过率,筛掉不会包装自己的人
马力:学习面试官的逻辑,三个非常重要的技巧
马力:成功转行涨薪的秘诀是什么?
马力:面试一直被淘汰,最大的问题,就是回答抓不住重点
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沈阳:真正的牛人,都在用面试官的逻辑思维找工作
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沈阳:找到好工作就用这三招
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沈阳:找工作拿高薪的三个重点
张娜:因为空窗怎么找到好工作,HR关注两点
张娜:面试顺利通过三个致胜点
张娜:24年下半年怎么找到好工作?
张娜:收到offer之后,要给自己留一条后路
张娜:面试总是被挂与三个错误有关
丛丽芳:唐僧团队给企业招聘带来三点启示
闻博:有空窗期也能找到好工作
闻博:项目经历讲不清楚,很难拿到好工作
闻博:好简历都是抄出来的
闻博:面试官最爱听的项目经历,四大要点
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殷亚茹
讲师背景 前沿管理研究者 国内著名管理实战专家 ...
许秀清
企业组织变革与薪酬绩效专家 曾任:万达集团(民企Top1U...
李晶
二十年企业经营管理和行政管理实战经验。 高级经济师...
肖小峰
组织与人才发展实战专家 曾任:网易集团 组织与人才发展总监...
尹衡
尹老师,别名战鹰,国家注册认证高级体验式培训导师、团建培训导...