随着我国经济的快速发展,企业培训师在提升企业竞争力、培养人才方面发挥着越来越重要的作用。为了更好地推动甘肃企业培训师队伍建设,提高培训质量,本文将围绕2025年甘肃企业培训师提升计划展开论述。
一、培训目标
根据《2025年甘肃企业培训师提升计划》,培训目标主要包括以下几个方面:
- 提高企业培训师的专业素养和教学能力;
- 培养一批具有创新精神和实践能力的企业培训师;
- 提升企业培训师在行业内的知名度和影响力;
- 促进企业培训师与企业、高校、科研院所之间的交流与合作。
二、培训内容
- 企业培训师职业道德与职业素养
- 企业培训师教学设计与实施
- 企业培训师课程开发与评价
- 企业培训师沟通与表达技巧
- 企业培训师心理辅导与团队建设
三、培训方式
- 线上培训:利用网络平台,开展在线课程、直播讲座、论坛讨论等形式;
- 线下培训:举办培训班、研讨会、讲座等活动;
- 实践锻炼:组织企业培训师参与企业内部培训、外部培训项目,提高实战能力。
四、培训效果评估
- 参训企业培训师对培训内容的满意度;
- 参训企业培训师的教学能力提升情况;
- 参训企业培训师在行业内的知名度和影响力;
- 参训企业培训师与企业、高校、科研院所之间的交流与合作情况。
以下为2025年甘肃企业培训师提升计划相关表格:
表1:培训目标占比
培训目标 |
占比 |
提高企业培训师的专业素养和教学能力 |
30% |
培养一批具有创新精神和实践能力的企业培训师 |
25% |
提升企业培训师在行业内的知名度和影响力 |
20% |
促进企业培训师与企业、高校、科研院所之间的交流与合作 |
25% |
表2:培训内容占比
培训内容 |
占比 |
企业培训师职业道德与职业素养 |
15% |
企业培训师教学设计与实施 |
20% |
企业培训师课程开发与评价 |
15% |
企业培训师沟通与表达技巧 |
15% |
企业培训师心理辅导与团队建设 |
15% |
其他 |
10% |
表3:培训方式占比
培训方式 |
占比 |
线上培训 |
40% |
线下培训 |
30% |
实践锻炼 |
30% |
表4:培训效果评估占比
评估指标 |
占比 |
参训企业培训师对培训内容的满意度 |
20% |
参训企业培训师的教学能力提升情况 |
30% |
参训企业培训师在行业内的知名度和影响力 |
20% |
参训企业培训师与企业、高校、科研院所之间的交流与合作情况 |
30% |
2025年甘肃企业培训师提升计划旨在提高企业培训师的整体素质,推动甘肃企业培训事业的发展。通过实施该计划,有望培养一批高素质、高技能的企业培训师,为甘肃经济社会发展提供有力的人才支撑。
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