随着我国经济的快速发展,企业对人才的需求日益增长。为了提升企业培训师的专业素养,福建省于2025年启动了企业培训师提升计划。本文将通过表格形式,详细解析该计划的内容和实施情况。
一、计划目标
根据《2025年福建省企业培训师提升计划》的目标,到2025年,福建省企业培训师队伍将实现以下目标:
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提升企业培训师的专业素养,使其具备良好的教育教学能力、企业管理和沟通协调能力。
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培养一批具有国际视野、熟悉国内外先进培训理念和技术的高素质企业培训师。
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提高企业培训质量,为企业发展提供有力的人才支持。
二、培训内容
- 教育教学能力培训
培训内容 |
培训时间 |
培训对象 |
教学方法与技巧 |
40课时 |
企业培训师 |
课程设计与开发 |
40课时 |
企业培训师 |
课堂管理 |
20课时 |
企业培训师 |
- 企业管理能力培训
培训内容 |
培训时间 |
培训对象 |
企业战略规划 |
40课时 |
企业培训师 |
人力资源管理 |
40课时 |
企业培训师 |
企业财务管理 |
20课时 |
企业培训师 |
- 沟通协调能力培训
培训内容 |
培训时间 |
培训对象 |
沟通技巧 |
40课时 |
企业培训师 |
团队协作 |
40课时 |
企业培训师 |
情绪管理 |
20课时 |
企业培训师 |
三、实施情况
- 培训对象
截至2025年,福建省共有1000名企业培训师参加了提升计划培训。
- 培训效果
经过培训,企业培训师的专业素养得到了显著提升,培训满意度达到90%。
- 企业反馈
参加培训的企业普遍认为,培训师的专业素养提升有助于提高企业培训质量,为企业发展提供了有力的人才支持。
四、总结
2025年福建省企业培训师提升计划取得了显著成效,为企业培训师队伍的专业化发展奠定了坚实基础。未来,福建省将继续加大对企业培训师的支持力度,为企业发展提供更多优秀人才。
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