在当今竞争激烈的市场环境中,企业形象塑造已成为企业发展的关键因素。为了更好地提升企业形象,2025年,我国某知名企业开展了企业形象培训活动。为了解培训效果,企业特此进行了一次全面的问卷调查。以下是对问卷结果的详细分析。
一、企业员工对形象培训的认知
我们来看一下员工对企业形象培训的认知程度。以下表格展示了员工对形象培训的认知情况:
认知程度 |
人数 |
占比 |
非常了解 |
150 |
30.00% |
比较了解 |
200 |
40.00% |
一般了解 |
150 |
30.00% |
不了解 |
0 |
0.00% |
从表格中可以看出,大部分员工对企业形象培训有一定的了解,其中30%的员工表示非常了解,40%的员工表示比较了解。这说明企业形象培训在员工中得到了较好的认知。
二、企业形象培训内容满意度
接下来,我们分析一下员工对企业形象培训内容的满意度。以下表格展示了员工对培训内容的满意度情况:
满意度 |
人数 |
占比 |
非常满意 |
120 |
24.00% |
比较满意 |
180 |
36.00% |
一般满意 |
150 |
30.00% |
不满意 |
0 |
0.00% |
从表格中可以看出,大部分员工对企业形象培训内容表示满意,其中24%的员工表示非常满意,36%的员工表示比较满意。这说明企业形象培训内容在员工中得到了较好的认可。
三、企业形象培训效果评价
我们来看一下员工对企业形象培训效果的评价。以下表格展示了员工对培训效果的评价情况:
评价 |
人数 |
占比 |
非常有效 |
100 |
20.00% |
比较有效 |
150 |
30.00% |
一般有效 |
200 |
40.00% |
无效 |
0 |
0.00% |
从表格中可以看出,大部分员工认为企业形象培训效果较好,其中20%的员工表示非常有效,30%的员工表示比较有效。这说明企业形象培训在提升员工形象认知和塑造企业形象方面取得了显著成效。
2025企业形象培训在员工中取得了较好的认知、满意度和效果。企业应继续加强形象培训,不断提升企业形象,为企业的长远发展奠定坚实基础。
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