在新时代的浪潮中，企业领导力培训成为推动企业持续发展的重要引擎。2025年，江西企业领导力培训全面升级，旨在提升企业领导者的综合素质，助力企业实现高质量发展。本文将通过表格形式，详细解析江西企业领导力培训的全面升级内容。
一、培训目标
| 序号 |
培训目标 |
| 1 |
提升企业领导者的战略思维能力 |
| 2 |
增强企业领导者的团队管理能力 |
| 3 |
提高企业领导者的创新能力 |
| 4 |
培养企业领导者的国际化视野 |
| 5 |
强化企业领导者的社会责任感 |
二、培训内容
| 序号 |
培训内容 |
| 1 |
战略思维与决策能力 |
| 2 |
团队管理与领导力 |
| 3 |
创新思维与商业模式 |
| 4 |
国际化视野与跨文化沟通 |
| 5 |
企业社会责任与可持续发展 |
三、培训方式
| 序号 |
培训方式 |
| 1 |
理论授课 |
| 2 |
案例分析 |
| 3 |
小组讨论 |
| 4 |
实践演练 |
| 5 |
专家讲座 |
四、培训师资
| 序号 |
培训师资 |
| 1 |
高校教授 |
| 2 |
企业高管 |
| 3 |
行业专家 |
| 4 |
官员 |
| 5 |
国际知名讲师 |
五、培训效果评估
| 序号 |
评估指标 |
| 1 |
参训学员满意度 |
| 2 |
培训内容实用性 |
| 3 |
企业领导力提升效果 |
| 4 |
企业绩效改善情况 |
| 5 |
培训成果转化率 |
六、培训特色
| 序号 |
培训特色 |
| 1 |
突出实战性，注重学员参与 |
| 2 |
结合江西企业实际，针对性培训 |
| 3 |
引进国际先进理念，拓展学员视野 |
| 4 |
注重培训成果转化，助力企业发展 |
| 5 |
建立长期跟踪服务，持续关注学员成长 |
2025年江西企业领导力培训全面升级，旨在为企业培养一批具有战略思维、团队管理、创新能力和国际化视野的领导者。通过全面升级的培训内容和方式，助力江西企业实现高质量发展，为我国经济社会发展贡献力量。
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沪公网安备 31010702004276号
