| 您现在的位置：首页 > 年度培训计划 > 创新思维
|
| N700226328 |
《构化思考の图谋职场》0000 |
5 |
|
|
| 课程描述： |
课程背景 在职场思考问题、提出解决方案的过程中，最初可能并没有具体的东西，而仅仅只有存在人们头脑中的一些抽象的想法，奢望用清晰的语言表达出来很艰难。即使有了详细的方案，在经历流水帐式的各级评审预估后，项目组也无法聚焦到方案要解决问题的核心上。 如果能直接聚焦问题核心，并把我们头脑中抽象的思路整理成概括、可见、易懂的图形快速、准确的表达出来。将有助于帮助受众理解方案，直指核心问题，积极参与讨论并达成共识。 思维可视化（Thinking visualization）运用一系列图示技术，把本不可视的思维（思考方法和思考路径）呈现出来，使其清晰可见的过程。更重要的是，可视化的过程不仅仅是会几个工具的问题，而是帮助学员创建结构化思考框架与意识，将你的思路变成别人能够听的懂的语言与能分发复制的文档，达成共识。 课程将通过实际工作中的案例，详细的阐述如何在职场中应用思维的可视化来清晰的表达自己的思路，从而提升职场沟通的能力：想清楚，写简洁，说明白。课程亮点 掌握直接聚焦问题核心的方法 将思维使用工具整理成清晰、生动、形象的可视化图形 提升职场沟通能力：想清楚，写简介，说明白 课程收益 1.掌握结构化思考和思维可视化方法，认识其在工作中的重要性。 2.掌握思维可视化的四种基本方法与工具使用，以及在职场发展和项目管理中的应用与变形。 以思维导图作为主要工具，案例详解、现场演练，帮助学员深刻理解。
|
|
适合人员：
高层管理者 中层领导 生产副总 系统工程师 财务总监
培训讲师：
逛逛
培训天数：
2天
培训费用：
￥元 |
|
|
 |
|
|
|
 |
课程大纲
模块一：思维可视化开宗明义
1. 思维可视化的概念与案例介绍
2. 思维可视化与视觉可视化的区别
3. 为什么要做思维可视化？好处是什么？
4. 思维可视化的5种形式与工具
模块二：导图初窥结构化思考
1. 3则互动练习，感知大脑认知行为
2. CCTV10人物《大脑的魔术师 东尼.博赞》
3. 揭开思维导的神奇之处
模块三：运筹帷幄项目管理
1. 项目计划/管理/实施、组织结构 案例讲解
2. 如何使用项目管理模板，拆解理清业务
模块四：需求分析洞悉人心
1. 前半部分学习内容温故知新
2. 在项目中，结构化分类的原则
3. 需求分析（我要的，你想的）
模块五：KeyWord
1. 大众汽车2008品牌广告赏析
模块六：导图之心
1. keyWord，项目介绍/述职报告3字经
2. 数字标签，在述职报告中的应用
模块七：决策矩阵量化博弈
1. 决策矩阵在商业决策中的应用
2. 数据建模，线性思考迈向结构化之路
3. 创建baseline的前提与定值规则
模块八：软件应用mindManager
1. mindManager软件安装、汉化、补丁
2. 信息快速录入的秘诀与输出版式平衡
3. 分析模板的正确选择与官网技术支持
|
 |
|
|
|
| 已开课时间： |
|
|
|
| |
