1、培训会会务工作涵盖多个方面：

会议筹备是首要任务，需明确会议主题、目的，据此确定会议时间、地点和参会人员名单。需准备会议议程，包括主题演讲、分组讨论等环节，以及会议背景资料、相关文件等。

2、在会议进行中期间，现场的组织与管理也是关键一环。这包括确保会议场地布置得当，如设置主席台、座位安排等。需要管理参会人员的签到和接待工作，确保会议的顺利进行，解决突发情况，维持会议秩序。

3、会议结束后，后续的结束与后勤保障工作同样重要。这包括整理会议记录、会议纪要以及会议总结，妥善处理参会人员的离开安排，如交通安排、住宿安排等。会议产生的废弃物处理也要符合环保要求，确保会议的绿色举办。

4、为了确保培训会的效果最大化，宣传与反馈收集也是会务工作的一部分。宣传包括会前宣传以吸引更多人参加，以及会后的宣传以扩大会议的影响力。反馈收集则包括向参会人员收集对会议的意见和建议，作为改进未来会议的依据。

5、培训会的会务工作涉及多个环节，从会议的筹备到结束，每个环节都需要精心组织和安排，以确保会议的顺利进行和达成预期目标。

二、会务人员的职业转型与发展

会计人员具备多年实务经验和各种证书后，可以转行做财务教学老师。也可以考虑考公务员或担任财务编辑等职业。转行是一个需要慎重考虑的决定，需分析自身的原因、优势和劣势，尽量避免冲动转行。在转行前，还需注意查看与公司签订的劳动合同，了解离职手续等相关事项。收集新公司的信息并准备好职业化的简历，积极寻找新的职业发展机会。

三、会务前台的培训内容与要点

会务前台的培训重点包括：服从接待处经理或主任的工作安排，确保执行指令的准确性和及时性；收集和存档客人资料，保证资料的安全性和准确性；高效接待宾客，提供优质服务；提供查询服务，遵守保密原则；打印各种营业报表，熟练掌握报表打印技能；关注酒店内的宣传活动，推销客房及各项设施和服务；参加接待员例会，共同提升服务质量。

四、会务费和招待费的区别

招待费主要是对外接待业务单位和个人而发生的吃、喝、用、玩费用，消费主体是外单位的个人，旨在维护良好的外部公共关系。而会务费则是单位召开会议活动所发生的相关支出，包括在租用的酒店或宾馆内的用餐、会议室租用、休息住宿用房等支出。列支会务费时，需有会务文件、签到表、报销发票等相关凭证。两者在税务处理上也有所不同，会务费可以税前据实列支。