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    N700317228 如何跑出零售转型高质量发展“加速度” 52
    课程描述:
    零售转型发展培训 宏观远景:零售转型-未来已来的时代风口 一、转型即机遇,零售转型究竟转什么? 1、零售转型两个层面的任务 从存款导向转变为盈利导向 零售业务规模和盈利的占比变革 2、零售转型的关键任务: 内部人:从层级管理到赋能型组织的打造 外部人:从产品营销到客户运营 3、转型当下的零售银行现状 零售银行业务的盈利性困局 消费金融、财富管理和小微信贷引领的&ldquo
    适合人员: 高层管理者  中层领导  其他人员  
    培训讲师: 王菁
    培训天数: 1天
    培训费用: ¥元

    零售转型发展培训

    宏观远景:零售转型-未来已来的时代风口
    一、转型即机遇,零售转型究竟转什么?
    1、零售转型两个层面的任务
    从存款导向转变为盈利导向
    零售业务规模和盈利的占比变革
    2、零售转型的关键任务:
    内部人:从层级管理到赋能型组织的打造
    外部人:从产品营销到客户运营
    3、转型当下的零售银行现状
    零售银行业务的盈利性困局
    消费金融、财富管理和小微信贷引领的“三级火箭”
    从业务出发梳理零售指标的“五个抓手”

    二、零售转型鏖战,银行如何“破局”?
    1、战略为基:零售转型的“压舱基石”
    2、真经何在:转型第一要务“客户为王”
    3、服务至上:服务升级才是长久之计
    4、AUM为纲:转型千头万绪,专注AUM就能理出头绪
    5、资产为先:优先发展资产业务、理所当然的第一选择
    6、应收为重:营业净收入作为重要落脚点
    7、成本为限:转型能否最终到达目的地关键一役
    8、队伍为本:锻造营销的根本保障
    9、金融为器:必不可少的转型利器
    10、品牌为魂:如何塑造一个接地气的温度品牌
    11、风险为底:从控制风险到经营风险的惊鸿一跃
    全景复盘:某银行零售转型的三大阻力与三把利剑
    中观近景:我的团长我的团

    三、支行行长的角色认知
    1、支行行长管理的五大角色
    2、支行行长管理的三个维度

    四、支行行长的任务管理
    1、任务管理=指标管理*资源管理*任务管理
    2、全流程绩效管理:事前、事中、事后
    3、支行网点考核的基本原则与常见误区
    4、作风管理的四大要点:铁律、自律、他律、规律

    五、行长的三种思维
    1、管理沟通思维:eader到inker“整合自己、连接内外”
    2、财务经营思维:人人都是一张利润表
    3、产品创新思维:MOT产品设计思维课
    4、谈判合作思维:
    达成共识:“最大公约数”法则
    资源排序:提升议价能力的关键
    商务谈判:谈判神器-眼观六路图
    如何在拒绝的同时赢得信任

    六、典型管理场景点点突破
    1、高效会议:开好三场会、管理心不累
    2、团队激励:“仪式”+“故事”-用90后的方法管理90后
    3、年终就是总攻:强化关系、做好关键时点的三场沟通
    4、培训与经验萃取:凝聚力引领的支行“命运共同体”
    微观特景:客户永不眠

    七、客户关系管理与资源深度挖掘
    1、客群关系管理之绘制渠道搭建的“涟漪地图”
    悦近远来,盘活系统存量客户的“口碑营销”
    产品思维,吸引渠道增量客户的“三个画像”
    渠道搭建,导入厅堂流量客户的“七步成诗”
    人人可修炼的“招贵人体质”
    2、从客户生命周期看经营贷支持策略
    初创期某银行餐饮行业批量化案例
    成长期某银行渔业政采贷案例
    腾飞期某银行拟上市公司授信案例
    3、小微客群运营策略与着手点
    客群调研与客户梳理原则
    绘制团队的行业客群展业地图
    金融微场景与客户裂变
    以ETC客群激活为例再谈金融微场景的设计

    八、小企业客群渠道搭建与批量化获客
    1、选:筛行业、选客群
    标准:远处精准、近处深耕
    核心联动、上下延伸
    两有一无、信用为先
    同业分析、差异定位
    2、找:关键人、关键平台和关键渠道
    标准:有场景、有数据、有关联
    渠道开发七步骤:拜访、推荐、内部宣讲与陪访、早期种子客户培育、非金融链接、回访闭环
    某银行金六福酒业批量化案例
    某农银行超市行业客户策划案关键步骤拆解
    3、配:产品匹配与资源匹配
    4、进:“两进两出”
    线下客户进、线上流量进
    小牌匾上墙、小活动上阵、小广告上位
    不花一分预算,这家银行的品牌是如何打响的?
    5、沉:两个常态化
    活动常态化
    维护常态化
    案例:抓住五个高光时刻,让客户主动忍不住去分享
    6、评:过程管理;结果管理;三项交流
    某农银行打造行业小专家的成长之路
    7、固:行业案例、经验萃取、工作手册
    集群客户批量开发案例
    “智慧医疗”与“智慧物业”
    绿色金融典型案例与光伏行业获客指南
    乡村振兴农产品批量授信案例系列集
    (仙居杨梅、沭阳花木、海宁皮草、崂山农家乐)

    零售转型发展培训

      本课程名称:零售转型发展培训-零售业务盈利课程
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    王菁
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