按部就班条件，具备开始实施是绝大多数普通职场人完成目标的习惯，但有没有可能这个顺序反了，多年的应试教育给了我们思维定式，在今天这样一个竞争，一片红海的职场角逐中，可能显得越来越力不从心不合适宜，我们的思维是拥有什么再去做什么，比如完成项目需要老大给我多少人、多少预算、多长时间，然后开始，就这个思维犯了三个错误：

一、完美主义，想一步做好，但现实中几乎不可能。

二、害怕失败，没有做好可能会受到责备，甚至再也没有机会，所以要万事俱备，东风也要等他来。

三、决策疲劳，反复想还差什么，怎么万无一失，其实心力已经消耗大半，等鼓足勇气争取机会的时候，发现已经有人拿到机会开始实施了。