企业名称	成立情况	规模	业务范围	培训相关信息	人员职位信息	薪酬与工作相关
广西软实力文化传播有限公司	2015年8月6日在前海股权交易中心挂牌上市	-	培训与教育投资，卓越文化传播，组织文化软实力的建设与传播，技能培训O2O平台（中国好培训网），技能实训、企业内训、企业管理咨询、文化软实力建设、资源整合（中国商业资源网）等	拥有300多家企业培训案例，200多场政府培训案例；主要从事企业管理培训、企业管理咨询、职业资格培训、职业技能培训、创业培训等	-	-
南宁董式企业管理培训有限公司	由扎根本土10年的董宪斌先生创立	-	企业管理培训	为清华大学企业家广西俱乐部唯一指定、推荐的企业培训公司	创始人董宪斌先生经清华大学总裁研究生班深造，为清华大学企业家广西俱乐部总经理，国家承认高级管理人员任职资格、激励大师，是连续137天销售冠军的保持者	-
南宁某主营象印手扳葫芦公司（信息未明确全称）	-	-	主营日本象印手扳葫芦，上海象印手扳葫芦等多种象印手扳葫芦	-	-	-
南宁专注企业管理与MBA培训服务机构（信息未明确全称）	由资深企业管理专家和教育界精英共同创立	-	企业管理与MBA培训服务	主营企业管理培训班服务，涵盖战略管理、人力资源管理、财务管理、市场营销管理等核心领域课程	-	-
广西少弗德卡企业管理咨询服务有限责任公司	-	-	企业管理咨询	-	-	综合文员岗位，固定工资2000元+项目协同提成；工作时间9点至下午5点半，双休；办公室位于南宁市良庆区合景国际金融广场
南宁永誉远贸易有限公司	-	-	电子批发、企业管理	-	医药培训老师岗位1人，市场总监岗位1人	医药培训老师工资10000 - 11000元；市场总监工资8000 - 10000元
广西天缘绿科技集团	-	-	-	5月21日在天绿元素生活体验中心举办初级管理者培训，由集团市场总监郭小田、市场主管张灵芬、资深讲师黄秀森主讲，课程涵盖企业创业历程与未来、角色转变与定位、市场服务与布局等	-	-
广西揽胜人力资源服务有限公司	成立7年	少于50人	人力资源咨询服务、服务外包、劳务派遣、企业培训、招聘	企业培训	-	招聘52人，工资￥5.0K，招聘增长 - 21.84%
广西嘉路人力资源顾问有限责任公司	成立21年	50 - 99人	人力资源咨询服务、网络招聘、劳务派遣、企业培训	企业培训	-	招聘14人，工资￥4.7K，招聘增长 - 28.57%
南宁市欣美职业培训学校	成立17年	50 - 99人	职业培训、企业培训	企业培训	-	工资￥5.4K
广西联众致成投资咨询集团有限公司	成立11年	50 - 99人	机票预订、企业培训、环评、规划设计、企业内控管理	企业培训	-	招聘9人，工资￥6.3K，招聘增长 - 56.6%
南宁市青秀区东方之星国际语言培训学校	成立15年	50 - 99人	企业培训、英语培训	企业培训	-	工资￥5.4K，招聘增长 - 26.09%
广西电信职工培训中心（广西壮族自治区邮电技工学校）	-	500 - 999人	基站、数据通信、企业培训、网络规划	企业培训	-	-
广西鑫浩国工程咨询有限公司	成立9年	少于50人	工程咨询、审计、风险评估、企业培训	企业培训	-	-
南宁聚企通管理咨询咨询有限公司	-	-	-	企业管理培训（推测，从排名推测业务）	-	-
南宁市艾思咨询有限责任公司	-	-	-	企业管理培训（推测，从排名推测业务）	-	有交通补贴、餐饮补贴
华图教育 - 南宁分校	-	-	-	企业管理培训（推测，从排名推测业务）	-	-
南宁世环企业管理咨询有限公司	-	-	-	企业管理培训（推测，从排名推测业务）	-	-

备注：部分企业信息在原始文章中未明确提及，如企业全称、详细成立时间等，用“-”表示；部分业务范围推测是根据企业排名为企业管理培训公司推测可能有企业管理培训业务。

术语解释： - 挂牌上市：指企业在股权交易中心等场所进行登记挂牌，使企业股份可以在特定范围内进行交易流通。 - 企业内训：是企业为了提高员工的专业技能、业务能力等，在企业内部组织开展的培训活动。 - 企业管理咨询：是由具有丰富经营理论知识和实践经验的专家，与企业有关人员密切配合，应用科学的方法对企业进行调研、诊断，找出存在的问题，分析产生问题的原因，并提出解决方案，指导方案的推行实施，以达到解决问题、达成企业的经营目标、推动企业健康稳健发展的目的。 - 职业资格培训：是针对特定职业所需的资格证书或职业能力要求而开展的培训，帮助学员获得相应的职业资格。 - 职业技能培训：旨在提高劳动者从事某种职业所需要的实际操作技能而进行的培训。 - 创业培训：是对具有创业意向和创业条件的人员所进行的一系列培训活动，帮助他们掌握创业知识和技能，提高创业能力。 - 劳务派遣：是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 - 服务外包：是指企业将其非核心的业务外包出去，利用外部最优秀的专业化团队来承接其业务，从而使其专注核心业务，达到降低成本、提高效率、增强企业核心竞争力和对环境应变能力的一种管理模式。