当了领导以后才知道的三个潜在规则，对你可能很重要，建议看完。

1、保持不卑不亢的态度很重要。以前只是普通员工的时候，觉得领导应该很喜欢那些一天到晚围着自己溜须拍马的下属。后来自己当了领导才认识到，领导虽然都喜欢下属，积极向自己靠拢，但是内心里都比较排斥拍马屁的人，看不起那些溜须拍马的人。毕竟职场上讲究的是价值和利益，一个下属若是什么价值都贡献不了，只会拍马屁，那要这样的下属有什么用？

2、有事没事给领导送点特产很重要。以前觉得只要把工作干好了，就能实现事业发展和进步。所以一心扑到工作上面，废寝忘食，直到自己当上领导以后才发现，职场并不仅仅只有工作，还有人情世故，尤其是在争取领导这个问题上，领导也许并不在乎你的特产。但是领导往往很在乎他在你心目中的态度，作为下属的，你经常给领导送特产，这不就是时时刻刻念叨着领导吗？

3、和领导处好，私人感情很重要。以前认为不管在哪里，工作，领导都是很讲究公平公正的，毕竟不能让扎实工作的人寒了心，直到自己成为领导以后才发现领导需要考虑权衡的因素很多，并不仅仅只有工作这个维度。