都已经二零二四年了，还不知道工作的真相是什么吗？很简单四个字：价值交换，打工人提供自己的时间、脑力劳动、体力劳动等等，来换取企业给我们的回报，这个回报包括以下三个方面的内容：

第一，薪资，包括工资和福利。

第二，能力的提升。为了让我们能够胜任工作，企业必须要给我们培训，并且承担相应的成本，有的人接受的培训是如何打螺丝，有的人接受的培训是如何写出更好的代码，而有的人接受的培训，是如何管理一家世界五百强公司中国区的业务。

第三，精神层面的满足。比如通过工作，我们建立了自己的人脉和影响力，受到了别人的尊重，感觉到了自己的价值。比如作为医生，能够挽救别人的生命；作为老师，是人类灵魂的工程师等等。

所以，当我们选择一份工作的时候，除了要看这份工作，能够给我们带来金钱方面的回报以外，更加要看这份工作，能否给我们带来能力的提升，以及精神层面的满足，为什么有的工作没有发展？因为它只给我们带来了金钱，而没有其他方面的回报，这样的工作价值太少。