培训主体/机构	培训内容	培训对象	培训目的	培训方式	培训时间	培训地点
未明确提及（帮扶企业产业发展行动考评规定培训）	帮扶企业产业发展行动概述（背景、目标、内容、范围、实施主体与责任、预期效果与影响）；考评规定的目的与意义、主要内容、实施与管理；培训内容与方式	-	促进企业产业发展，规范企业行为，提高企业产品质量和服务水平，推动企业转型升级，提高企业经济效益	-	-	-
怀安县乡村振兴局	解读《关于规范扶贫（衔接）项目资产监管的若干措施》；分析和解说资产管理工作台账；交流探讨落实工作中可能遇到的困难和问题；解说行业部门如何发挥监管作用；全国防返贫监测信息系统项目板块、资产板块、就业板块业务培训；2024年项目库建设工作安排	各乡镇项目分管领导、业务负责人，县农业农村局、县水务局等部门项目分管领导	深入贯彻落实相关会议精神，做好扶贫（衔接）项目资产管理工作，推动项目高质高效建设	会议培训	2024年3月18日	-
东华大学	企业生产经营管理人才专题培训	30名盐津县企业家	适应现代企业生产经营管理发展需要，针对盐津县实际生产经营情况，提升企业管理人员综合素质和业务能力，提升企业竞争力；贯彻中央精准扶贫工作精神，开展教育扶贫、人才扶贫	高级研修班	为期一周，11月15日结业	延安路校区
未明确提及（全州“千企帮千村”台账录入管理培训会）	台账录入管理培训	-	-	会议培训	5月22日	我县帝贝酒店
**乡（根据《**县人力资源和社会保障局关于开展“提升扶贫攻坚能力，做人民满意公务员”网络全员培训的通知》组织培训）	以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以科学发展观和构建社会主义和谐社会重大战略思想为统领，以社会主义核心价值体系为根本，宣传中国共产党的正确领导、社会主义制度的优越性和社会主义现代化建设所取得的辉煌成就	未明确提及	提升扶贫攻坚能力，做人民满意公务员；打牢干部群众团结奋进的思想基础，坚定广大党员干部战胜困难的信心	网络全员培训	-	-
未明确提及（帮扶单位管理员培训）	系统简介；单位与干部维护；户帮扶维护；村帮扶维护；报表管理；帮扶措施（对村的帮扶措施可分季度措施、年度措施）	帮扶单位管理员	使帮扶单位管理员掌握广东省扶贫开发“规划到户责任到人”信息管理系统的使用	-	-	-

企业名称	成立时间	发起投资建设主体	主要工作方向	经营项目	公司文化（经营宗旨）	公司架构（主要职能部门）
中国扶贫开发服务有限公司	2008年	中国扶贫发展中心	产业扶贫	贫困地区的产品开发、销售、代储；组织贫困地区产品交易会；为贫困地区项目开发提供咨询、技术、劳务服务；为贫困地区组织代购生产资料；汽车的销售	通过扶贫产业项目，为贫困地区产业发展搭建市场交易平台、技术服务平台、资金运作平台、信息支撑平台、管理咨询平台，整合资源，公益先行	办公室、财务部、扶贫信息部、扶贫产业部、金融事业部、对外合作部、企业管理部、国际业务部

行动名称	行动背景	行动目标	行动内容与范围	行动实施主体与责任	行动预期效果与影响
帮扶企业产业发展行动	国家经济发展需要，促进企业转型升级	提高企业竞争力，推动产业升级；促进企业转型升级，提高市场竞争力，推动产业发展	帮扶对象：中小微企业、农村合作社等；帮扶内容：提供资金、技术、人才、市场等方面的支持；帮扶方式：政府引导、企业参与、社会支持等多种方式	实施主体：各级政府、相关部门和企业；监督机制：对实施主体的监督和考核机制；合作机制：政府与企业、相关部门与企业之间的合作机制；责任划分：政府负责政策制定和资金支持，相关部门负责具体实施和监督，企业负责具体执行和反馈	提升企业创新能力，增强自主研发能力；促进就业创业，提高社会就业率；推动产业集聚发展，形成产业链条；促进企业转型升级，提高市场竞争力
吴起采油厂安全生产“精准帮扶”行动	安全是企业发展的生命之基、效益之本、发展之源，也是企业赖以生存和发展的基石；为了夯实安全生产主体责任，强化安全生产管理体系建设	提升本质安全管理水平，为采油厂各项生产经营营造安全稳定环境	突出全员安全技能提升、隐患排查治理，“小班组、大安全”建设、外包工程监管等重点工作内容；开展“理论+实践”相结合的安全管理专项培训；开展HSE核心梯队“一人一专长”提升行动	吴起采油厂	提高大家的安全管理意识

政策文件名称	制定目的	制定依据	主要内容
《北海市扶贫开发企业审批登记管理办法》	推进北海市异地扶贫开发改革试验，做好扶贫开发企业的审批登记管理工作	《北海市人民政府关于贫困地区劳动力定向输入若干问题的暂行规定》（北政发(1995)58号）	明确北海市贫困地区劳动力定向输入试验领导小组办公室职责；规定审批扶贫开发企业的标准（世界银行扶贫贷款支持的项目，使用贫困地区劳动力不低于职工总数60%等5条标准）；申报扶贫开发企业的程序（向市劳输办提交申请书及有关材料）

注： 1. 部分信息在原文中未明确提及，表格中用“-”表示。 2. “产业扶贫”是指以市场为导向，以经济效益为中心，以产业发展为杠杆的扶贫开发过程，是促进贫困地区发展、增加贫困农户收入的有效途径。 3. “HSE”是健康（Health）、安全（Safety）和环境(Environment）三位一体的管理体系，HSE核心梯队指在该管理体系方面的核心人员团队。 4. 文中提到的“规划到户责任到人”是指将扶贫任务分解到具体的贫困户和责任人，确保扶贫工作的精准实施。 5. 对于“1+1+3”工作机制和“四五五四四三”项目建设新机制，原文未详细说明具体内容。 6. 不同的培训和行动都是围绕扶贫和企业发展相关工作展开，培训为相关人员提供知识和技能支持，行动则是具体的实践举措，共同推动扶贫和企业发展目标的实现。例如，帮扶企业产业发展行动从多方面为企业提供支持，而相关培训则有助于规范行动的实施和管理；吴起采油厂的安全生产“精准帮扶”行动保障了企业的安全生产，为企业发展奠定基础。