在新时代的浪潮中，中企联培训中心作为我国企业培训领域的领军者，始终秉持着“服务企业，提升人才”的宗旨，不断探索和创新。随着2025年的到来，中企联培训中心对未来五年战略规划进行了全面梳理和部署。以下是对其战略规划的具体分析。

一、市场分析

（表格1：2025年企业培训市场分析）

从表格1可以看出，2025年企业培训市场规模预计达到1000亿元，同比增长15%。其中，企业管理、技能提升、职业发展等领域需求旺盛。

二、战略目标

（表格2：中企联培训中心2025年战略目标）

根据表格2，中企联培训中心在2025年的战略目标是：市场份额提升至20%，开发100门以上培训课程，培训人数达到100万人次，品牌影响力提升至行业领先地位。

三、战略举措

（表格3：中企联培训中心2025年战略举措）

根据表格3，中企联培训中心在2025年将采取以下战略举措：加强与高校、企业合作，共同研发创新课程；引进和培养一批具有丰富实战经验的师资队伍；推广线上线下相结合的混合式培训模式；加强与国内外知名企业合作，拓展培训市场。

四、实施保障

（表格4：中企联培训中心2025年实施保障）

根据表格4，中企联培训中心在2025年将采取以下实施保障措施：优化组织架构，提高管理效率；多渠道筹集资金，确保战略实施；加强人才队伍建设，为战略实施提供人才保障；建立健全激励机制，激发员工积极性。

总结，中企联培训中心在2025年战略规划中，明确了市场分析、战略目标、战略举措和实施保障等方面的内容。通过全面梳理和部署，中企联培训中心将继续致力于为企业提供优质培训服务，助力企业提升人才素质，推动我国企业培训事业的发展。