经理人不但要有对企业负责的“顶层设计”，即他自己将如何做，企业将如何更好的运行。更重要的是经理人必须具备，甄别于大是大非的“底线思维”，有时候，底线思维甚至重于顶层设计。如果一个经理人的心是不端正的，那么要他把事情做正确，恐怕代价很大。