厉害的领导都有一个共同的特点，那就是懂得驭人之术，分享驭人之术的六大绝招。

第一个，对有真本事且身份低的人，也要放下身段，主动且低调的帮助他们，这些人又高傲又急切，你给到恰到好处的知遇之恩，最容易感动他们，他们会成为你最忠诚的下属。

第二个，要时常给下面的一些人小恩小惠，你的梦想是得到整个天下，而他们只想填饱自己的肚子。

第三个，你要会画饼，你要激发下属对大海的渴望，才能让他们乖乖去伐木。

第四个，你要会发脾气，下属怼你，你不用生气，但是当下属犯错影响到团队的整体利益，你就要当众发脾气，这样你不仅替众人出了气，还展示了你的气场。

第五个，团队当中大部分人不会主动思考，只会随大流，你只需要有二到三个铁杆的亲信，就能管住二三十个下属，所以一定要有自己的班底。

第六个，不要立刻给他他最想要的东西，得到了满足了，他就该走了，想要钱的人先给他权力，想要权利的人先给他金钱。