培训类型	培训内容	主要心得体会	相关案例或观点
太古培训	精益化管理：包括5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养）和消除浪费	企业想做大做强需从简做起、从细微入手，做好细致入微的精益化管理。5S管理为其他管理活动奠定基础，消除浪费是精益化管理的重中之重	如返工、等待、库存等浪费在企业生产中很常见，做好5S管理能提高工作效率和质量
企业管理知识培训	系统、全方位的企业管理知识	作为合格的企业管理者，应学会驾驭整个企业的运作机制，通过培训能改造人的思想，提升个人和公司的管理水平	以摩洛哥和加利福尼亚为例，说明思想对地区发展的重要性
执行力培训	关于“执行力”的系统知识	企业对执行的表率作用会潜移默化影响员工对执行力的理解与践行，举办此类培训能提升公司管理水平	企业对不良品的态度体现了对执行的重视
综合企业管理培训	企业文化、企业管理和企业发展等多方面知识	商道即人道，学好经商要先学会做人；品质即价值，抓住利润先抓住品质。员工应发挥凝聚力为企业发展贡献力量，对外经商要诚信为本、以人为本	王大琨老师有丰富的实战和培训经验，擅长讲授相关课程
国有企业管理干部培训	三农问题、农村改革等	从更深层次认识到我党高度重视的三农问题，科学发展观为农村改革指明了道路和方向	农村改革关系到农民负担、城乡差距等诸多问题，历经多年税费改革仍有缺陷
情景管理和顶尖沟通技巧培训	情景管理和沟通技巧	培训内容贴近企业管理需要，有助于应对业务规模扩大带来的复杂情况和突发事情	三公司业务规模增大，接触的人和事更复杂
打造高效团队培训	关于打造高效团队的知识	具有影响力的团队才是最具生命力、凝聚力、战斗力和学习力的团队	付守勇老师指出高效团队的终极密码

培训体会维度	具体内容
个人提升	员工能清楚自身定位，意识到自身缺点，提高工作耐心和用心程度，身心得到锻炼，对工作有新认识
企业发展	能运用所学知识更好地运作企业，发现企业发展中的问题，提高企业管理水平，增强企业凝聚力和向心力
管理理念	认识到精益化管理、以人为本、重视品质、提升执行力等管理理念的重要性
文化建设	理解企业文化的内涵，如创新、超越、团结、务实等价值观，并将其融入工作和经营活动中
行业视野	学习和观察优秀团队、企业，了解整个行业，重视开放理论

问题类型	具体问题	解决建议
民营企业融资问题	粉饰财务报表、缺乏长期规划、急于拿资金忽视内部整理、融资视野狭窄	不粉饰报表，真实展示企业经营状况；在正常经营时考虑融资策略，和资金方建立广泛联系；融资前梳理企业，理清各种关系；拓宽融资视野，了解多种融资方式
农村改革问题	历经多年税费改革仍有缺陷，统筹城乡发展面临难题	以科学发展观为指导，深入研究农村改革，解决农民负担、城乡差距等问题

术语解释：

• 5S管理：在生产现场，对材料、设备、人员等生产要素开展的整理、整顿、清扫、清洁、素养等活动，为其他管理活动奠定基础。
• 精益化管理：企业从简做起、从细微入手，做好细致管理，包括5S管理和消除浪费等方面。
• 异类互生：两个以上的东西在一起交流、碰撞、互动产生新的东西，强调开放和交流的重要性。