培训类型/课程	具体内容	功能/收益	相关系统/机构	课程特色/方式	时间	地点	价格
云学堂企业培训系统	岗位能力模型	帮助企业制定合理员工职业发展计划，提高员工工作能力和职业素养，为企业管理和培训提供支持	云学堂企业培训系统	系统内具备构建岗位能力模型功能	-	-	-
	智能学习报表	帮助企业了解员工学习情况和效果，提供数据支持，辅助制定培训计划和管理员工	云学堂企业培训系统	系统内可快速生成各种学习报表	-	-	-
	OJT带教培训	帮助新员工快速适应企业工作环境和流程，提高工作能力和效率	云学堂企业培训系统	系统内可构建适合企业的OJT带教培训计划	-	-	-
	OMO混合式培训	将线上学习和线下培训结合，提高员工学习效果和体验	云学堂企业培训系统	系统内可构建适合企业的OMO混合式培训计划	-	-	-
	教学工具	帮助企业更好地进行教学和培训，提高员工学习效果和体验	云学堂企业培训系统	系统内可构建适合企业的教学工具	-	-	-
博商管理商业英才行动突破训战营	当代民企管理问题自检（效率低下、新方向新营销模式、物价与人工价钱飞涨等）；课程模块（自我突破：《认知升级》《行为重塑》；团队突破：《成为教练式上级》等）	完成管理者角色转变，主动担当，持续学习；发现个人管理盲区，掌握自我洞察方法；澄清发展目标，提升个人行动力；改变固有行为模式；正向行为塑造，有效面对拒绝、挫折与人生逆境；学会自我操练、激励和心态调整；掌握不同管理风格，针对性进行员工管理；命令式管理转向教练式管理，提升团队执行力；明确团队发展规律	博商管理	组织和筛选代表性企业进行参访和深度主题研讨、资源人脉引荐	-	-	-
企业管理者培训	协调能力培训	处理各种关系和过程，处理不确定性问题，具备平衡、协调能力，专注工作目标	-	-	-	-	-
	人性培训	提高处理压力、不确定性和挫折的能力，学习在压力状态下保持平衡的能力，提高韧性	-	-	-	-	-
	沟通培训	具备清晰思维和表达能力，向不同人传达有效信息，掌握听力、反馈、提问、表达和移动性等相关技术，处理高速信息流	-	-	-	-	-
	影响力培训	以合作、承诺姿态完成工作，让不同人协同工作，对不同人产生有效影响	-	-	-	-	-
企业管理培训核心课程	中国宏观经济形势与政策解析、拥抱变化：打造组织持续创新能力、现代营销理念与实战案例、理念变革与领导力提升、企业财务管理与成本控制、企业经营决策管理、教练式管理与员工激励、企业法律风险防范、如何加强工作过程管理和执行力建设、商业变革与技术创新、企业商业模式与战略创新、跨界整合创新、产品/服务创新与品牌营销、企业成长与资本运作	帮助企业管理人员特别是中高层管理者适应新时代，带领企业和组织发展	-	-	-	-	-
企业管理培训班	管理知识传授（组织管理、人力资源管理、财务管理、市场营销管理等）；建立企业运营体系，设计组织管理结构，制定行政制度；提供尖端管理技能培训（战略决策、财务管理、组织变革、内外部沟通、营销管理和人力资源等方面）；提供企业管理系统，更新管理技术，实施管理责任体系	提高企业和管理人员的管理能力，帮助企业提高效率，提升市场竞争力，发挥企业经济效益；培养企业管理人员综合实力，提高面对复杂多变世界的能力；提升企业绩效，利用优势资源，达成企业发展目标	企业管理培训机构	专业人员深入分析企业现状，提供管理咨询和培训	-	-	-
浙江大学总裁高管研修班	高管研修班	为企业高层管理者和决策者提供最先进、最前沿、最实用的经营管理课程	浙江大学	整合浙大师资力量和校友资源，平均学制1年	-	-	-
	短期研修班	全面提升企业管理人员综合水平	浙江大学	短期集中授课，平均学制1周，通过专题讲座 + 移动课堂 + 结构化研讨	-	-	-
	定制内训班	解决企业问题，提升企业内训有效性	浙江大学	咨询式企业内训模式，根据企业自身行业特点和发展状况“量身定制”课程	-	-	-
金牌公开课	金融市场原理与现代金融创新	用通俗易懂讲解现代金融本质以及金融创新方法	-	傅连康老师授课	2025年03月08日	广州	-
	供应链架构战略规划、流程诊断、优化与最佳实践课程（SCOR - DS）	进行供应链架构战略规划、流程诊断、优化等	-	新的SCOR - DS由多元化主题专家参与，熊老师授课	2025年03月08日	上海	-
	降低采购成本及供应商谈判技巧	解决采购合同纠纷，降低采购成本，掌握供应商谈判技巧	-	张仲豪老师授课	2025年03月08日	广州	-
	采购人员核心能力提升	掌握采购管理先进方法和理念，掌握产品价格结构组成，有效控制	-	王老师授课	2025年03月10日	苏州	-
	供应链管理视角与实践课程	让供应链在履行职能部门功能时，更多投入跨部门沟通、协调和合作	-	资深讲师授课	2025年03月10日	上海	-
	DeepSeek赋能办公，效率倍增	深入了解DeepSeek强大功能，学习与Word、Excel结合使用	-	赵保恒授课	2025年03月11日	广州	-
	压力与情绪管理：职场复原力	-	-	-	-	-	-
中企智汇诚	自媒体企业管理培训课程	-	中企智汇诚	互动案例教学、翻转课堂	-	-	4200
	企业管理者心理学培训	基于心理学的4类经典模型分析，提供具体管理行动指南	中企智汇诚	-	-	-	4200
企业培训管理体系	培训需求分析、培训计划制定、培训实施、培训效果评估等环节；培训部门负责制定计划、组织活动、评估效果；培训资源包括教材、课件、案例、视频等；培训讲师负责授课、解答学员问题	提高员工素质和能力，提高工作技能、专业知识、职业素养，提升企业竞争力	-	需要企业高层领导支持和参与，各部门协调配合	-	-	-

术语解释：
1. 岗位能力模型：是一种帮助企业确定员工在特定岗位上所需具备的能力、技能和知识的工具，可用于制定员工职业发展计划和培训方案。
2. OJT带教培训：即On - the - Job Training，指在工作现场由上级或资深员工对新员工进行的现场指导和培训。
3. OMO混合式培训：Online - Merge - Offline，将线上学习和线下培训有机结合的一种培训方式。
4. 教练式管理：是一种以教练技术为基础的管理方式，管理者像教练一样引导员工发挥潜能，提升绩效。
5. SCOR - DS：供应链运作参考模型（Supply - Chain Operations Reference - Digital Supply Chain），用于供应链的架构战略规划、流程诊断和优化等。