培训/活动主体	培训/活动内容	培训/活动时间	参与人员/对象	目的/意义	后续计划
丰镇市农牧和科技局	安全生产培训：集中开展重点行业领域生产经营单位主要负责人专题安全教育培训；推动重点行业领域生产经营单位主要负责人教育培训全覆盖；落实企业主体责任、部门监管责任；排查和整改重大事故隐患；加强安全生产宣传教育活动，开展应急演练和“进村入户送安全”活动；深化安全隐患大排查、大整治；推进安全生产专项整治，加大“罚而不改”回头看和打非治违力度	2024年9月5日	全市农牧域各生产企业、农业机械销售商、种养植大户	确保农业生产全过程的安全，筑牢安全生产防线	持续加强安全生产宣传教育活动，深化安全隐患排查整治，推进安全生产专项整治
丰镇市农牧和科技局、丰镇市司法局	学法用法示范户集中培训	2024年8月12日	24年学法用法示范户	宣传法律知识，弘扬法制精神，全面实施“八五”普法规划，加强基层法治人才培养，推动建设乡村“法律明白人”“农村学法用法示范户”队伍，推进依法治国基本方略的贯彻落实	-
内蒙古自治区丰镇市	学习贯彻党的二十届三中全会精神暨“一把手”政治能力建设培训班：聚焦政治之训，以“新思想”凝心铸魂，涵盖党的理论教育、党性教育等内容；聚焦能力之训，以“准定位”强基赋能，围绕重点工作和任务进行专题辅导	近日	“一把手”等“关键少数”干部	坚定干部理想信念、提升综合素质能力、落实改革重大任务	-
丰镇供电分公司	消防安全知识培训：介绍火灾的危害性和预防措施；讲解火灾报警的正确方法和注意事项；现场演示灭火器材的正确使用方式	2024年2月26日	丰镇供电分公司员工	提高员工的消防安全意识和应急处理能力，为供电公司的安全保障工作奠定基础，为社会的消防安全事业做出贡献	继续加强与消防部门的合作，定期开展消防安全培训和演练
内蒙古自治区乌兰察布丰镇市总工会	劳动用工“法律体检”暨安全生产隐患排查专项活动：聚焦企业集体合同、休息休假、工资发放、各类保险缴纳情况、工资集体协商开展情况、安全生产民主管理和民主监督等内容，查看台账资料、与企业相关负责人交流座谈，查看生产车间一线设施设备、岗位操作规程、员工教育培训等情况	近日	企业	详细了解企业安全生产、劳动用工方面的情况，及时发现企业的痛点、难点、风险点，为企业提供法律帮助和指导	-

公司名称	主营范围	成立时间	地址	公司规模/特点	生产经营情况
丰镇市朵朵兔艺术培训有限公司	从事艺术培训的营利性民办培训机构，从事语言能力等培训	2024年4月1日	内蒙古自治区乌兰察布市丰镇市新城区地址尚府	-	-
丰镇市新太新材料科技有限公司	建设年产20万吨高碳铬铁既4×25500KVA矿热炉	-	-	占地面积338亩，项目总投资10亿元，安排就业人员1000余人，是国内最大的高碳铬铁生产企业，是新钢联有限公司旗下的生产基地之一，运用先进的生产工艺，一流的生产设备，完善的环保体系，现代化的企业管理制度	-
吉铁铁合金有限责任公司	-	-	-	-	今年以来，生产安全平稳，产量和销售额较去年同期稳中有升，与宝武钢铁、中信泰富特钢集团等大型企业持续深化合作，订单量稳步增长；新增的2.1期项目502号炉自点火烘炉后，运行平稳，目前产量已达7500吨，预计首季度产量和销售额都将超越去年同期
内蒙古三爱富万豪氟化工有限公司	聚偏氟乙烯生产等	-	-	-	年后，生产、运营整体平稳，装置开工负荷率保持在80%以上，截至2月底实现产品产值2.02亿元
上海华谊三爱富新材料有限公司（三爱富公司）	化学原料/化学制品	-	乌兰察布 - 丰镇市	1000 - 9999人，国企	-

岗位名称	岗位职责	岗位要求
某辖区管理岗位（未明确公司）	负责组织、实施本辖区的安全生产全面工作，完成公司下达的任务目标；负责组织矿热炉生产经营协调，确保产量、质量等指标达到公司要求；负责组织周会及日常会议，针对问题提出改正措施；上报本辖区的大宗原辅料计划和料比计划；协助机电主任做好设备检修和大宗备品备件计划；负责辖区内的6S工作	冶金专业优先，中专以上学历；5年以上行业工作经验，2年以上同等岗位工作经验；接受过钢铁冶炼企业管理、生产管理、安全法律法规等相关知识培训；熟悉钢铁冶炼行业流程等相关技能；具有良好的人际关系能力，善于与人沟通，有很强的自信心
汽轮机司机（丰镇市新太新材料科技有限公司）	-	50岁以下，能吃苦耐劳，服从工作安排；具备30MW及以上机组运行经验；有三年及以上同岗位工作经验
现场巡检（上海华谊三爱富新材料有限公司）	协助部门领导搞好班组的日常管理工作；协助部门管理装置的日常生产作业，并就生产计划、技术指标的完成情况及时向领导汇报；负责操作流程的起草和编制，定期组织操作技能的培训和评估；协助部门领导处理应急响应	男女不限，35周岁以下，大学专科学历，理工类专业，化学、化工类相关专业优先，可接受应届毕业生；有在化工企业长期发展的意愿，愿意和公司共同发展；有团队合作精神；公司提供多通道式职业生涯发展规划

注：“6S工作”通常指的是整理（SEIRI）、整顿（SEITON）、清扫（SEISO）、清洁（SEIKETSU）、素养（SHITSUKE）、安全（SECURITY）这六个方面的现场管理工作。通过实施6S工作，可以提高工作效率、保证产品质量、保障安全生产、降低成本等。“检打联动”指的是检验检测与打击违法行为相结合的工作机制，通过加强检验检测，及时发现问题，并对违法行为进行严厉打击，以提高监管效率和效果。