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    N700228023 职业心态与职业素养提升 2608
    课程描述:

    职业心态与职业素养提升的培训

    适合人员: 入职员工  
    培训讲师: 刘易明
    培训天数: 2天
    培训费用: ¥元

    职业心态与职业素养提升的培训

    【课程收益】 
    学会认识自己,找准工作定位,走出工作的茫然与焦虑;
    塑造职业心态,转变思维模式,提升管理者责任意识;
    学习职业素养,提高做事标准,增强团队意识和执行力;
    通过自我管理,探讨目标规划,找准人生方向与动力;
    掌握教练技术,了解人性需求,培养训练合格接班人;
    掌握管理工具,运用管理机制,打造高效能优秀团队。
    【培训方式】讲师讲授、案例分享、现场问答互动、影像资料
    【授课老师】刘易明老师
    【培训时间】两天一晚(15H)

    【课程大纲】
    引言:正能量   常与福
    一、职场思维:优秀人才的自我认知
    我是谁?人贵有自知之明
    认识自己:认识自己才能看清别人
    我的优势是什么,我的盲点在哪里?
    我在哪里,我在社会那个层面?
    我要去哪?找到自己前进的方向
    影响人生发展的因素有哪些?
    导致社会浮糙的原因是什么?
    关于灵性:人类灵性退化了吗?
    案例:扼杀灵性PK激活灵性    
    激活灵性三问:真相?本质?规律?
    分享:中西方人思维模式探究
    学习的目的全在于运用
    关于学习:人可以改变吗?
    艮卦启示:智慧源于宁静

    二、职场心态:情绪管理与阳光心态
    面对倒霉事情的处理态度
    人与人之间最大的差别是什么
    探讨思维观念的来源?
    观念如何演变为信念
    信念对人生的影响力有多大?
    心态为根思想为源
    自我崛起根源为先
    道家观点:反者道之动也
    最具价值的观念区分
    合作观念:上善若水 溶入之智
    团队观念:优秀团队成功之道  
    发展观念:逆水行舟,不进则退
    职场不应该有的心态
    职场五大积极心态
    职场应该明白的道理
    塑造阳光心态五要素
    探讨:主动与被动工作带来的感觉?

    三、职场方向:从传统文化中破除工作的迷茫
    职场里所需要的思维方式
    求真之心发现真知真理真相
    激发内心动力:利他奉献价值
    开拓事业格局:胸怀决定发展程度
    工作的最高境界不是工作而是修为
    以求道之心成就人生辉煌
    用敬畏之态度看待一切
    工作的热情来自内心的激情
    先专注再专长最后专业
    用专注之态度把工作做到极致

    四、职业素养:卓越源于要求、要求要有标准
    一个优秀员工的进化历程
    我的人生目标是什么?
    探讨:有无目标对人生的影响?
    探讨:我们为什么不愿意设置目标?
    现场训练:设置有效的人生目标
    目标管理的关键要素剖析
    没有标准就没有对与错
    没有标准就没有执行
    管理者的职业目标:培养下属
    管理者辅导下属工作五步法
    管理者如何辅导下属的几个关键点
    案例:曾国藩如何训练湘军

    五、职业协作:高效沟通是团队协作润滑剂
    团队沟通的目的是什么
    高效沟通三要素
    团队沟通的障碍是什么?
    区分沟通到有效沟通之间的差距
    管理者高效沟通四步曲
    高效沟通的六大策略
    管理者如何向上沟通艺术
    如何与客户沟通获取协助
    训练:如何让团队成员之间沟通的顺畅无偏差?
    工具:如何训练提升下属沟通能力、思维能力、洞察能力?

    六、职业成果:以结果思维打造高效执行力
    什么是执行?什么是执行力?
    什么是工作任务?什么是工作结果?
    任务与结果的区别
    衡量结果的三大要素
    如何设置精细执行计划表?
    管理者绝不跑偏的五步工作法
    现场训练面对工作岗位的反思:换位思考考核法
    高效执行力的4F流程体系详解
    研讨:如何把工作做到有结果?

    七、职业训练:把知道的知识到做到(根据时间、训练场合选配)
    团队激情点燃器
    爱的奉献
    责任者
    团队贯通无间隙
    结语:知行合一的理解和运用

    职业心态与职业素养提升的培训

      本课程名称:职业心态与职业素养提升的培训
    参加课程日期:    
    公司名称: 联系人:
    手机: 座机电话:
    在线QQ: 参训人数:  人
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    刘易明
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