宁波拓智企业管理服务有限公司 |
企业定制内训、精益标杆考察见学、精益道场训练、定制化精益运营咨询服务等 |
六大培训体系:精益运营管理培训,精益六西格玛培训,采购与供应链培训,研发质量管理培训,日产训版权课程,人才发展技能系列培训;六大精益体系:精益土壤培育、精益生产管理、精益运营管理、精益供应链优化、精益工厂布局、精益领导力 |
在国内精益大师指导下搭建,借鉴国际先进理念、流程和工具,结合国内咨询实践经验,提供定制化整体培训服务,帮助企业实现卓越运营,植入企业文化基因,构建人财育成机制,驱动精益变革,提升核心竞争力 |
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9年发展历程,100 + 荣誉资质,1000 + 企业合作伙伴,500 + 企业成功案例;集先进咨询方法、丰富实战经验及大批欧美、日系精益实战专家,倡导教练式咨询方式 |
未提及具体公司(民生行业相关培训) |
民生行业企业管理培训 |
学习自我管理核心原则和技巧、时间管理、压力管理、情绪调控等;学习行业知识和最新政策动向;学习领导团队、沟通协调、创新思维和问题解决能力等 |
提升管理者自我管理能力、职业素养,促进管理者提高专业素养、领导力、沟通能力、创新思维和问题解决能力,以应对复杂多变的市场环境,推动企业可持续发展 |
民生行业企业管理者 |
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提供学习和实践机会,提供交流分享平台,强调全人发展和综合素质提升,鼓励反思和自我评估 |
未提及具体公司(企业中层干部管理培训) |
企业中层干部管理培训 |
培养“执行力”,了解行业状况,完善执行方案,提高责任心,察觉平常不易察觉的问题 |
提升企业管理层管理经营能力,提高企业团队凝聚力和员工工作效率,避免企业人才和资源浪费,让企业在未来发展更顺利 |
企业中层干部 |
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避免管理层“避重就轻”处理问题,让管理层站在行业角度完善执行方案 |
IPA国际注册礼仪培训师测评管理中心 |
企业定制化服务系列、中高层管理能力提升系列培训课程、企业微咨询培训课程、定制化商学院搭建培训课程、觉醒时代软实力增值研修班、企业内训红色党建之旅培训 |
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企业定制化服务系列、中高层管理能力提升系列培训课程、企业内训红色党建之旅培训为面授大班;企业微咨询培训课程、定制化商学院搭建培训课程为面授 + 网校大班;觉醒时代软实力增值研修班为面授小班 |
企业定制化服务系列、中高层管理能力提升系列培训课程、企业微咨询培训课程、定制化商学院搭建培训课程、企业内训红色党建之旅培训8000/起;觉醒时代软实力增值研修班3800/起 |
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方普企业管理顾问培训学校 |
SQE供应商质量管理课程、企业内部风险管理培训课程 |
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均为面授小班 |
SQE供应商质量管理课程3800/起;企业内部风险管理培训课程2000/起 |
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云学堂 |
企业培训课程 |
考试功能、知识库、微课、视频、直播、AI教练、组织知识萃取、岗位能力模型、学习社区、智能学习报表、线上学习计划、OJT带教培训、OMO混合式培训、教学工具等 |
为企业提供全方位培训解决方案,帮助企业提高员工素质和企业竞争力 |
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系统功能强大,产品UI界面美观,操作简单易懂,用户体验良好;在全国一、二线城市设有分公司,可提供本地化服务;售后服务完善,提供7 * 24小时在线技术支持,系统安全,获得DSMM三级认证,可领取免费30天试用 |
未提及具体公司(MBA培训) |
MBA培训课程 |
企业战略与管理(涵盖企业战略制定、组织行为学、人力资源管理等)、财务管理(包括财务报表分析、资本预算、风险管理等)、市场营销(学习市场调研、品牌管理、推广策略等)、创新与创业(讲授创新管理、创业融合资金等)、国际商务(内容包括国际贸易、国际市场、跨文化管理等) |
结合理论与实践,培养学员解决实际管理问题的能力;通过团队合作学习加强综合素质提升;拥有专业师资团队提供专业教育服务;核心课程与选修课程结合满足个性化学习需求;培养具备国际视野、创新思维和领导力的管理人才,帮助学员在职业发展中取得更大成功,为管理决策提供深层次支持 |
有一定管理经验和专业背景的人士,包括但不限于企业高层管理人员、创业者、中小企业经营者以及渴望提升管理能力的专业人士 |
线上或线下/全日制,晚班,周末班等 |
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未提及具体公司(5S培训) |
5S培训课程 |
5S总概论、推行5S的目的、5S的定义、实施要领及效果、不良现象及危害的案例、5S活动的具体步骤、5S活动审核标准的制作、5S实施技巧、5S活动审核评估表的制作、图片案例 |
提升员工基础意识,培养良好行为习惯,规范操作,减少不良行为和浪费,提升企业效益;让学员意识到5S对生产管理、品质管理和经营管理的重要性,明确操作要求、检查标准制定和评比检查方法,掌握运作标准和方法 |
企业基层、中层、高层管理人员 |
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通过基本概念引入、实际案例、企业实际运作图片让学员感受工作中的优缺点,导入优秀企业做法触动学员意识,通过学习、执行、检查确保5S工作保持 |