主体	活动/业务内容	目标/效果	方式/模式	相关负责人/单位	参与对象
专业绩效提升培训	助力组织培养专业员工队伍；针对性培训注重实战技能培养，更新内容和方法	提升员工绩效和组织整体绩效；增强组织竞争力；推动组织变革；帮助企业适应市场变化，提升创新能力；构建学习型组织，促进企业持续发展；塑造积极企业文化，提升员工归属感和忠诚度	-	深圳市科略智谷企业管理顾问供应	组织员工
常州市瑞昌企业管理咨询有限公司	企业管理咨询、商务咨询服务、企业营销策划、企业形象策划、会务服务、展览展示服务等	-	-	常州市瑞昌企业管理咨询有限公司	-
瑞昌市花园乡企业消防安全培训	结合典型火灾事故案例分析致灾因素和伤亡原因；讲授火灾预防、扑救、逃生自救、人员疏散和企业消防安全管理等知识	全面推进辖区火灾防控工作，增强辖区企业消防安全意识、应急逃生和处理突发火灾事故能力	先培训、后示范、再实操	瑞昌市花园乡、张家铺派出所、洪下消防站	辖区企业
瑞昌市应急管理局搅拌站企业风险隐患排查整治专项行动	与企业主要负责人谈心谈话，通报事故教训；核查有限空间风险辨识、隐患排查治理、安全投入、安全教育培训等资料；现场检查储料场、搅拌塔、警示标志设置、现场作业管理、油库安全管理、车辆管理等情况	压实企业主体责任，落实全员岗位安全生产责任制，完善责任体系；增强安全管理能力；有效治理安全风险隐患；稳定安全生产形势	四不两直	瑞昌市应急管理局、工信局	辖区搅拌站企业（金晖混凝土有限公司、民杰混凝土有限公司等）
江西省瑞昌市就创中心岗前培训	帮助新员工了解企业文化、掌握工作技能，增强团队意识和职业素养	为企业输送优质人才，提高新员工工作能力和适应能力	-	江西省瑞昌市就创中心	新员工
瑞昌市制造业数字化转型提档升级工作推进暨业务培训会	解读什么是制造业数字化、为什么要进行制造业数字化转型、如何进行制造业数字化转型提档升级	推动制造业数字化转型提质提效提速，为全市企业做大做强、产业升级提供有力支撑	会议培训	九江市工信局、瑞昌市委市政府	各地、各部门、各企业代表
瑞昌市应急管理局华中木业产业园区企业集中约谈警示会暨主要负责人安全教育培训会	要求企业筑牢安全生产思想防线，摆上安全生产工作重要位置，层层压实责任，落实整改管控措施	加强企业安全意识，汲取事故教训，强化主体责任，加强隐患排查整治力度，确保园区内企业安全稳定	会议形式	瑞昌市应急管理局	华中木业、港区智能家居园企业负责人
瑞昌市企业服务中心建设	在市政务服务中心三楼打造2000平方米企业服务中心，规划建设政策法规、人才、商事、金融、产业链、物流六大增值服务专区，推出多项服务举措	围绕企业全生命周期和主导产业全链条发展提供服务	-	瑞昌市政府	企业
瑞昌市网络创业培训班	教授学员视频拍摄、视频剪辑、账号运营、直播带货实操等内容	引导群众顺应数字化发展潮流，促进就业创业	培训课程	瑞昌市人力资源和社会保障局	学员
瑞昌市GYB培训项目	培训老师通过线上模拟网创平台，线下小组教学模式，以理论学习、实操相结合的方式，帮助学员客观评估自己的创业素质，激发创业意识，获得创业想法	帮助有意愿开办中小企业的人群进行创业准备	线上线下结合教学	瑞昌市人力资源和社会保障局	有意愿开办中小企业的人群
瑞昌市就业技能培训	为农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员、符合条件的高校毕业生、未继续升学的初高中毕业生、城乡贫困劳动力提供家政服务、中式面点师、育婴员等就业技能培训；为企业员工提供岗前培训	提升就业技能，帮助人员更好就业，帮助员工顺利上岗	在政府网站、“5 + 2”就业之家发布培训信息，提前将开班信息发送至各乡（镇、场、街道、风景名胜区）的人社工作群	瑞昌市人力资源和社会保障局	农村转移就业劳动者、城镇登记失业人员等人群，企业员工

备注：

• “四不两直”指不发通知、不打招呼、不听汇报、不用陪同接待，直奔基层、直插现场。
• GYB培训项目即产生你的企业想法培训项目，旨在帮助潜在创业者思考和形成自己的创业想法。
• 文中多处提及瑞昌市应急管理局相关安全工作，反映出当地对企业安全生产的重视。不同的安全活动针对不同类型的企业，如搅拌站企业和木业产业园区企业，体现了安全管理的针对性。
• 就业相关的培训活动丰富多样，涵盖了网络创业、GYB创业以及多种就业技能培训，从不同角度促进就业，满足了不同人群的就业需求。
• 企业管理培训涉及绩效提升、数字化转型等多个方面，为企业的综合发展提供了支持。