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术语解释： - 业务外包：是指企业将一些非核心的、次要的或辅助性的功能或业务外包给外部专业服务机构，以降低成本、提高效率和专注核心业务。 - 人事代理：是指由政府人事部门所属的人才服务中心，按照国家有关人事政策法规要求，接受单位或个人委托，在其服务项目范围内，为多种所有制经济尤其是非公有制经济单位及各类人才提供人事档案管理、职称评定、社会养老保险金收缴、出国政审等全方位服务。 - 人力资源外包：是指企业根据需要将某一项或几项人力资源管理工作或职能外包出去，交由其他企业或组织进行管理，以降低人力成本，实现效率最大化。 - 代理分销：是指企业通过代理商将产品销售到市场的一种销售模式，代理商在一定区域内拥有销售权，并按照与企业的约定进行产品销售。 - 劳务外包：是指企业将公司内的部分业务或职能工作内容发包给相关的机构，由其自行安排人员按照企业的要求完成相应的业务或职能工作内容。 - 劳务派遣：是指由劳务派遣机构与派遣劳工订立劳动合同，把劳动者派向其他用工单位，再由其用工单位向派遣机构支付一笔服务费用的一种用工形式。 - 商务代理：是代理人受企业的委托，在一定的区域和处所内，以企业的名义代替企业行使经济行为（包括销售商品及其他行为），其法律后果直接归属于企业。 - 猎头：是指专门为企业寻找中高级管理人才和专业技术人才的服务机构，通过各种渠道挖掘符合企业需求的人才。 - 经纪：是指在经济活动中，为促成他人交易而从事居间、行纪或者代理等经纪业务的自然人、法人和其他经济组织。