机构/培训项目	基本信息	服务内容/课程	服务优势	服务流程	收费情况	备注
金华义乌龙行拓展训练中心	类别：其他管理培训；地址：金华 - 浦江	真人CS野战（原价100元，仅售48元）；拓展项目飞夺泸定桥攀岩（原价100元，56元）；全天拓展套餐（原价380元，256元）；烧烤露营套餐（原价180元，108元）；一天拓展 + 真人CS野战（原价280元，168元）	1. 诚信、品质、专业、效率；2. 服务无止境，追求不停歇；3. 多年实践，服务更专业；4. 价格实惠，适合大众消费水平；5. 团队实力强大，协作无间；6. 开放渠道，鼓励用户畅所欲言	来电沟通 - 描述问题 - 定制方案 - 及时服务 - 达成目标 - 诚信售后	不同项目有不同优惠后价格	所提供价格为浦江县的活动价格
金华财务管理培训班（企业管理与MBA培训学校）	地址：金华	1. 财务管理基础课程；2. 财务管理进阶课程；3. 企业战略与财务管理；4. 财务分析与决策；5. 财务管理实践课程；还涵盖市场营销、战略管理、人力资源管理等领域及MBA课程培训	致力于为金华及其下属区域企业提供高质量管理培训服务，提升企业管理水平和竞争力，实现可持续发展	-	根据不同企业需求而定，包括课程研发、师资费、场地费、住宿费等，总费用依具体培训内容和时长而定；收费遵循公平、合理、透明原则，以实际培训项目为准，遵循市场调节机制；有新客户优惠、团队报名折扣等优惠政策	不同课程和服务收费可能差异较大，受培训内容、时长、师资等因素影响
综合企业管理培训课程	-	1. 管理技能培训（针对中高层管理者）；2. 生产管理培训（针对生产部门管理者）；3. 财务管理培训（针对财务部门管理者）；4. 营销管理培训（针对营销部门管理者）；5. 人力资源管理培训（针对人力资源部门管理者）；6. 法律法规培训（针对企业管理者）	-	-	收费标准遵循公平、合理、透明原则，以实际培训项目为准，遵循市场调节机制；有新客户优惠、团队报名折扣等优惠政策	不同类型培训课程收费会因课程难度、师资等因素不同
金华上元教育建筑预算培训基地	-	1. 建筑识图基础（另学）；2. 工程造价构成；3. 工程造价计价依据；4. 工程计量；5. 工程计价；6. 建筑工程预算电算化；7. 建筑工程预算审核与竣工结算；8. 浙江定额讲解；9. 诚信教育和相关法规	帮助从事土建预算人员掌握实际操作能力，解决工作中问题，培养复合型、应用型建筑中土建工程管理合格预算人才，实现培训与岗位“0”距离	预算的基实例分析（对工程项目中的分部分项进行实例分析）	-	培训旨在提升学员土建预算实际操作和管理能力
金华职业培训服务（餐饮管理培训）	服务区域涵盖金华及其下属各区域	餐饮营销策略培训课程（包括市场调研、建设、营销推广等方面）	1. 专业师资团队（由经验丰富餐饮管理专家和厨师组成）；2. 优质教学资源；3. 灵活培训方式（线下、线上、定制化培训等）；4. 良好服务口碑；5. 合理收费标准	根据学员需求和实际情况提供个性化培训方案和课程设置	收费标准合理透明，无额外费用	能为餐饮企业提供多方面营销培训服务
餐饮管理培训课程	专注于为金华地区及更广范围餐饮从业者提供培训	1. 餐饮运营管理课程；2. 餐饮营销课程；3. 餐饮财务管理课程；4. 餐饮服务品质提升课程	1. 培训导师有丰富餐饮行业经验和专业知识背景；2. 注重实践操作（大量案例分析和实际演练）；3. 服务效率高（精心设计课程安排）；4. 提供灵活培训方式	明确告知学员培训课程具体内容和要求，严格遵守培训时间安排，及时解答学员疑问，要求学员遵守课堂纪律	-	全面覆盖餐饮管理各重要领域培训
总裁实战演说绝技班（项目管理培训）	类别：项目管理培训；地址：金华 - 金东	特创实战课程，适合成长型企业总裁，结合互联网 + 需求，让总裁练就一流口才，由全国著名企业培训专家郑老师亲自授课，3天2夜强化班	1. 守信践诺，微笑服务，温暖人心；2. 服务热情周到，体验超预期；3. 专业服务，赢得客户信任；4. 服务价格公正合理，标准统一；5. 服务耐心细致，让人倍感尊重；6. 协调有序，服务过程高效顺畅	收集客户意向 - 资料完善 - 报价与谈判 - 确认合作 - 确认服务结果 - 售后支持	-	需咨询预约了解具体课程安排和收费
领创巨海企业管理（课程咨询顾问岗位涉及培训业务）	-	通过课程咨询顾问开发客户、邀约客户参加研讨会学习、协助客户安排课程等工作推广培训业务	-	-	课程咨询顾问薪资范围6000 - 11000元/月，职位底薪6000元/月，社保五险，按单提成，试用薪资4000元/月	该岗位人员负责培训业务客户开发等工作，未提及具体培训收费
金华市春华职业培训学校	规模100 - 499人，涉及职业培训、职业教育、网校、艺术培训等	-	-	-	-	未提及具体培训课程和收费情况
指南针速录义乌分部	规模未知，涉及职业教育、职业培训等	-	-	-	-	未提及具体培训课程和收费情况

术语解释： - 土建预算师：即懂工程技术、又懂工程经济和管理，并具有实践经验，为建设项目提供全过程土建预算确定、控制和管理，使工程技术与经济管理密切结合，达到人力、物力和建设资金有效地利用，使既定的工程土建预算限额得到控制，并取得最大投资效益的人。 - 企业管理培训：为企业管理者或员工提供的，旨在提升企业管理水平、竞争力和员工能力的各类培训课程，涵盖多个管理领域。 - 市场营销：企业发现或挖掘准消费者需求，从整体氛围的营造以及自身产品形态的营造去推广和销售产品，主要是深挖产品的内涵，切合准消费者的需求，从而让消费者深刻了解该产品进而购买的过程。 - 战略管理：是指对一个企业或组织在一定时期的全局的、长远的发展方向、目标、任务和政策，以及资源调配做出的决策和管理艺术。 - 人力资源管理：是指根据企业发展战略的要求，有计划地对人力资源进行合理配置，通过对企业中员工的招聘、培训、使用、考核、激励、调整等一系列过程，调动员工的积极性，发挥员工的潜能，为企业创造价值，确保企业战略目标的实现。