企业品质管理人员 |
企业培训师培训班 |
系统学习培训技能技巧,考取企业培训师资格证;了解企业培训师的定义、职责、所需能力及相关知识等 |
澄清对企业培训师的误识,认识到其本质职责是企业培训工作的策划开发、组织实施;明白做企业培训师不容易,需具备多种能力和丰富知识 |
增强从事企业培训工作的信心,有助于进一步发挥企业培训师作用 |
xx集团,xxxx航空有限责任公司新员工 |
公司组织的入职培训 |
学习公司发展现状、企业文化、方法发展、部门分布、部门职责以及新员工角色转变等,进行军训 |
对日后工作有大概框架和思路;体会到团队精神和力量,认识到个人与团队的关系,要更好融入团队实现双赢;内心发生变化,认识到要转变观念、端正心态 |
对顺利开展工作有很大帮助,需要在实际工作中慢慢学习领导与前辈的经验 |
参加企业管理知识学习培训人员 |
企业管理知识培训 |
接受系统、全方位企业管理培训知识学习和辅导 |
领会到合格企业管理者应如何驾驭企业运作机制;认识到应以管理培训促创新,以创新促效益,推动企业稳步健康发展;认为电力多种经营企业要实现大发展,需狠抓人力资源管理 |
为企业管理提供思路,助力企业在市场竞争中获得份额,实现经济效益和社会效益双丰收 |
参加培训人员 |
关于个人价值与企业管理培训 |
学习实现自我价值的方法,包括学习、改变习惯、规范化管理等;进行团队合作小游戏 |
认识到学习是基础,要有学习力并加入创新;要改变习惯并坚持;规范化管理能激发员工潜力,提高创新能力;体会到团队合作和正确核心领导的重要性,“求同存异”可解决组织矛盾 |
有助于调整心态,增强自身竞争力,促进企业发展 |
公司全体员工 |
职场礼仪、商务礼仪讲座 |
知名专家进行职场礼仪、商务礼仪专门讲座 |
强调行业选择的重要性,要努力做好选择的事;学会感恩,调整心态;认识到执行力对企业的重要性 |
在未来工作中端正态度,更加努力自信,与公司一起成长 |
国有企业管理干部 |
国有企业管理干部培训班 |
学习三农问题、农村改革、道德要求等内容 |
从更深层次认识到三农问题和农村改革的重要性,科学发展观为农村改革指明方向;在道德方面对自己提出更高要求,要德才兼备,德在才先 |
为管理工作提供宏观视野和道德准则,有助于更好地履行管理职责 |
员工 |
企业管理培训 |
讲解工作中的知识 |
认识到自身缺点,知道工作需要耐心和用心;通过培训提高各方面能力,开阔视野;要以合适状态搞好本职工作,保持好心态 |
帮助员工在工作中不断改进,提高工作质量 |
管理者 |
关于情商与企业管理培训 |
学习情商概念、情商与成功的关系、情绪控制方法等 |
认识到情商的重要性,情商可后天改变;低情商和高情商的表现;学会制怒,尊重别人;懂得管理就是沟通和服务,要把握员工心理;要让员工产生愉悦心情,培养员工爱岗敬业情感;激发员工好的心理体验,控制或疏导不良情绪 |
有助于管理者提升管理能力,改善同事关系,增强企业凝聚力 |
参加太古培训人员 |
太古培训 |
学习精益化管理理念,包括5S管理和消除浪费 |
理解精益化管理从简做起、从细微入手的观念;了解5S管理(整理、整顿、清扫、清洁、素养)的内容和作用;认识到消除浪费(返工浪费、等待浪费、库存浪费等)是精益化管理的重中之重 |
为企业生产管理提供方法,提高生产效率,降低成本 |
营业部机关各部门老总、支行行长 |
第一期经营管理人员培训班 |
了解当前经济和金融形势、管理新理念、新服务和产品、市场营销新方式,参观当地基层行 |
认识到管理是一门科学和艺术,要提升执行力,借助领导力,把握执行原理和讲究执行技巧,管理好员工情绪;重视客户管理细节,完善客户关系管理流程;认识到发展理财业务是趋势 |
为银行经营管理提供思路,提升管理水平和市场竞争力 |
山东电力集团中层干部 |
山东电力集团中层干部培训班 |
系统学习智能电网、输电线路运行管理、执行力、领导艺术等课程 |
丰富理论知识,获得提高自身管理能力的机会;认识到要转变思想观念,正确认识自己,加强与员工的沟通 |
有助于解决工作中遇到的问题,提升管理效率和企业发展水平 |
海螺集团新进员工 |
公司发展介绍培训 |
汪总介绍海螺集团的发展历程、现状、发展思路等 |
深入了解海螺集团的概况,包括起源、发展阶段、规模、产业布局等;感受到集团的团结、进取、服务、奉献精神;对所在子公司未来发展充满信心 |
增强员工对公司的认同感和归属感,激励员工为公司发展努力工作 |