临沧市技工学校 |
公立学校,中等职业技术学校 |
1984年 |
临沧市劳动和社会保障局 |
设昆明理工大学成人教育学院临沧分院等多个工作职能机构;集多层次学历教育、职业培训、职业技能鉴定、推荐就业为一体 |
坚持“教书育人、管理育人、环境育人、服务育人”方针;突出操作技能训练;2005年收购原临沧机械厂作为机电实习工厂,为省内最具实力实习工厂;被确定为市级唯一一所独立建制发展的中等职业技术学校,职业技术教育改革龙头学校 |
毕业生高就业率,赢得家长信赖和社会肯定 |
临沧市烟草专卖局(公司) |
企业 |
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聚焦抓基层强基础,围绕建设可持续高质量发展的现代化企业目标,围绕人才“第一资源”,狠抓改善创新“关键变量”,推行分层分类对标;人才培养方面,选派青年员工参加QC诊断师取证培训,构建“QC诊断师+推进者+评审委员”三支队伍,举办技能比武 |
将人才培养摆在企业管理工作优先位置;技能比武发掘优秀作品和人才,实现“鉴定搭台、竞赛出彩、培养人才”目标 |
形成覆盖高级、中级、初级的QC诊断师骨干队伍,建立QC诊断师成长档案 |
临沧职业培训服务机构(第一篇) |
职业培训机构 |
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技能培训班服务涵盖计算机技能培训(办公软件、编程语言、图像处理等)、语言培训(英语、日语、韩语等)、职业技能培训(电工、焊工、厨师、美容美发等)、管理培训(领导力、团队管理、沟通技巧等) |
拥有高素质、专业教学团队,成员具备丰富行业经验和专业知识,能制定个性化教学方案;授课方式生动有趣 |
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全市企业家能力提升专题培训班 |
培训班 |
2024年6月4日开班 |
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邀请中华全国供销合作总社管理干部学院、市委党校等专家、教授,围绕党的二十大精神、新修订《中国共产党纪律处分条例》、壮大“三大经济”、发展新质生产力等内容开展授课培训 |
旨在提高全市企业家综合素质和经营管理能力,带领企业在技术创新、转型升级上有新突破 |
132位企业负责人参加为期5天的培训 |
临沧职业培训服务机构(第二篇) |
职业培训机构 |
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职业技能培训(计算机技能、语言培训、职业资格认证等);企业定制培训;就业服务(就业指导、简历制作、面试技巧培训等);在线学习平台;学习跟踪和评估 |
专业师资团队,教学水平高,有丰富教学和实践经验;先进教学设施;服务区域涵盖临沧及其下属区域 |
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市场监管部门 |
政府部门 |
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聚焦企业登记各环节,提供全生命周期服务,解决企业“六难”,包括推动部门联动解决落户难,名称规范登记解决出生难 |
实行业务分管领导定向招商,加强与市级行业部门、园区管委会等单位协调联动;与园区建立联动培训、数据共享、一企一案等招商引资协作机制 |
临沧高新区、临沧边合区(核心区)企业快速发展,企业数量达4000余户,年均增长10%以上;2024年牵头引进项目2个,引进企业3户 |
临沧碳排放管理师等培训 |
职业培训 |
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碳排放管理师培训、健康管理师培训、人力资源管理师培训、监理工程师培训、二级建造师培训等 |
服务区域涵盖临翔、云县 |
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临沧职业资格培训服务机构 |
职业培训机构 |
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服务项目涵盖会计、建筑、计算机、金融、医学、教育等领域;培训课程包括职业资格认证培训、技能培训、企业内训等 |
以学员为中心,提供个性化、多样化培训方案;拥有丰富行业经验和专业师资团队;服务宗旨为专业、诚信、高效、创新 |
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临沧职业培训服务团队 |
职业培训机构 |
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实用技能培训(计算机编程、平面设计、电子商务等);职业素养提升(沟通技巧、团队协作、时间管理等);个性化辅导;就业指导;持续学习支持 |
课程内容紧跟市场需求和行业发展趋势,采用理论与实践相结合教学模式;模拟职场环境训练;设立专门就业指导中心,与众多企业建立合作关系;服务区域广泛,涵盖临沧市及其下属各区域 |
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临沧高新区 |
区域 |
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举办电商促销实战培训、知识产权与企业创新培训;开展公租房配租工作;推进沪滇“16 + 16”产业园区合作共建;强化消防培训演练等 |
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2024年知识产权质押融资实现突破性增长;茶企亮相北京茶博会创佳绩;2025年电商促销实战培训圆满落幕 |
临翔区区属国有企业 |
企业 |
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实施中层管理人员选拔管理工作 |
有《临翔区区属国有企业中层管理人员选拔管理工作实施办法(试行)》规范选人用人工作 |
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