欢迎来到哪里有培训网!   [会员登录]  [讲师注册]  [机构注册] 网站首页  上海培训班  上海职业培训  上海讲师  上海培训机构  名师博客 
热门: 销售精英  微信营销  班组长  中高层
  • 营销管理
  • 人力资源
  • 生产研发
  • 采购物流
  • 财务管理
  • 战略管理
  • 领导艺术
  • 综合技能
  • 其它课程
  • 线上课程
  • 品牌管理
  • 营销策划
  • 销售技巧
  • 门店管理
  • 网络营销
  • 客户服务
  • 电话销售
  • 销售团队
  • 渠道销售
  • 国际贸易
  • 商务谈判
  • 合同管理
  • 顾问式销售
  • 大客户销售
  • 经销商管理
  • 大数据营销
  • 客户投诉
  • 新媒体营销
  •  
    您现在的位置:首页 > 年度培训计划 > 领导力
    N700266472 如何打造个人影响力 2583
    课程描述:

    影响力打造培训

    适合人员: 高层管理者  中层领导  其他人员  
    培训讲师: 高千帆
    培训天数: 2天
    培训费用: ¥元

    影响力打造培训

    课程介绍:
    一、课程对象
    企业员工及企业领导、总裁、总经理等高层领导、各部门经理以及致力于学习的领导人士

    二、授课方式
    互动+角色扮演+小组讨论+老师教授+案例分析

    三、课程目标
    了解影响力的原理
    掌握打造个人影响力的方法,技巧
    让自己在实践中成为有影响力的人
    让我们在不同阶段灵活运用影响力

    四、课程收益
    你会了解影响力的真谛
    找到自己的盲点
    让自己变得更有影响力和智慧
    让影响力帮助你实现事业的阶梯

    五、 课程内容
    第一部分:解读影响力

    1.什么是影响力
    -影响别人的人
    -被别人影响的人
    2.影响力是什么?
    -一般指人在人际交往中影响和改变他人心理与行为的能力
    3. 影响力的三个显著特点:
    -渗透性:影响到细微,深层;
    -说服性:无需使用语言或技巧而跟随;
    -限性:不受时间、空间的限制;
    4.影响力的类型
    -法定的影响力
    -个人的影响力
    -强制的影响力
    -酬赏的影响力
    -专家的影响力
    -参照的影响力
    -资讯掌握的影响力
    5.权力的来源
    -法定赋予或授予的;
    -社会赋予个人的威望、职务、地位或资历;
    -所掌握的社会财富或资源;
    -神授的权力或岗位;
    6. 权力的行使
    -决策、决定;
    -奖励和惩罚;考核、评估;
    -管理、指令、命令;
    7.非权力权力的来源
    -专长权:谁掌握了知识有专长,就有了影响别人的专长权。它来源于信息和专业特长
    -个人魅力:是建立在超然感人的个人素质之上。吸引和欣赏,希望拥有他的追随者的忠诚和极大的热忱
    -背景权:由于以往的经历、绩效、口碑而获得的权力
    -感情权:指个体由于和被影响者的感情较融洽而获得的权力
    -人性和品德:对待他人的一贯表现;
    -个人修养:穿着打扮、行为举止、日常习惯、兴趣爱好等
    8.影响力强的特征
    -待人诚实和正直;值得信赖,值得托付;且信任他人(唐僧);
    -掌握专业知识、专业背景和经历并可指导他人(孔子);
    -愿意培养和拓展他人(鬼谷子);
    -善于与他人沟通,通过顺畅的沟通达成目标化解纠纷(苏秦);
    -善于了解别人,为他人导航(雍正);
    -为他人的成长和晋升提供机会和支持(赢政);
    -方向和目标坚定且项目、时间、问题管理等工作技能突出;
    -不断学习,自我提高;
    -授权他人,协调各种资源推进工作成果和效率提高(吕不韦);
    -如何提升个人影响力?
    =就是提升个人的非权力影响力
    -如何提升个人的非权力的影响力?
    =在未来多少时间里 服务多少人 并且有多少人对你很满意
    案例:管理人员与销售人员

    第二部分:增强影响力的四大定律
    1.累积定律:很多人都想做大事,其实天下并没有大事可做,只有小事,大事都是小事累积起来的。影响力也是累积的结果。
    2.辐射定律:当你做这件事情,影响的并不是这件事情的本身,还有其它的事情,因为任何事情都会辐射到其它领域。
    3.专精定律:只有专精一个领域,这个领域才可能发展。你才可能出类拔萃。
    4.当下定律:未来是由当下构成的,把握当下的自我,把握当下的事情才能有更美好未来

    第三部分:打造个人影响力的技能
    1.自我的角度
    -找到自己的信念,把握心念的力量
    -发现爱的力量
    -运用积极的力量
    -与世无争
    2.提升个人影响力的四大效应
    -首因效应:是指在互动的过程中,由于第一印象的作用而对彼此之间认知所产生的影响.
    -近因效应:是指个体对最近获得的信息会留下清晰的印象,其作用会冲淡过去获得印象.
    -光环效应:人们在对人认知和印象形成的过程中,倾向于依据个人的情感好恶以点概面。以偏概全。
    -沟通效应:心理学家巴沃拉斯实验,哈佛教授的第三天)所谓沟通效应,是指人们之间大量的频繁的沟通,有助于强化彼此之间的印象
    3.对他人的角度
    -以德服人
    -以情感人
    -以智赢人
    -以形悦人
    -以己正人
    -善用榜样的力量
    -善用共鸣的力量
    ①情感的碰撞
     ②思想的碰撞
    4.从事情结果的角度
    -结果意识
    ①态度不等于结果
    ②职责不等于结果
    ③任务不等于结果
    -责任意识
    ①绝对不用别人的错,证明自己的对!
    ②绝对百分之百承担自己的结果!
    ③别人都愿意去支持和信任懂得负责任的人
    1.什么是情绪?
    -回忆:第一次撒谎,第一次恋爱,第一次上讲台,第一次出远门,第一次拿薪水
    -指任何短时评估的、情感的、意图的及心理的状态,包括高兴、悲伤、厌恶以及内心的感受。
    -高兴 生气 悲伤 恐惧 厌恶 惊奇 轻蔑
    -情绪与生活
    -情绪与工作
    -情绪与学习
    -情绪与疾病
    -情绪与艺术创造
    2.情绪没有好坏之分:
    -任何情绪都是必要的也是必然的,不是你认为不好就不出现了。
    -情绪作为我们自身的一部分一直陪伴在我们,快乐、激动、悲伤、恐惧、愤怒、忌妒等等这些情绪表现,并没有好坏之分,情绪与是非对错和道德概念无关。
    -我们说它好或者坏,只是反映了我们选择和利用它们的态度不同。因此,情绪既可以成为伤害我们的武器,也可以成为一种有力的工具,给我们的生活带来欢乐。
    -情绪是很正常和自然的事。
    3.情绪是一种能量:
    -情绪是一种可以积累的能量,我们的压抑并不会使它消失。反而有可能转变为其他的病痛表现出来,所以当我们身体不舒服时,也有可能是来自不良情绪的积累。
    4.不要压抑情绪
    -意识和潜意识告诉我们:我们的情绪往往是处在无意识状态中,即情绪是由潜意识来决定的。
    -当我们发怒、生气、悲伤的时候,我们并不真正知道情绪要告诉我们什么。
    -如果逃避的方式对待情绪,情绪就会像浮在水面的气球,就算从这边压下去了,也会在另外一边浮起来。

    第四部分:打造个人影响力的定律
    1.观照情绪
    -主动去经历感受
    -这是什么?谁在情绪化?
    -让它来,时间久了,它也走了
    2.接纳情绪
    -强烈的情绪显示着我们生命中有重要的事正在进行。
    -仅用所谓正面积极态度反而会让我们错失重要的信号
    -尝试从负面、正面、中性看问题,重新下结论。
    -流露并感受自己的情绪
    -客观的看自己
    3.转移情绪
    -时空转移
    -语言转移
    -肢体转移
    -认知转移(改变事物的定义)
    -悟性转移(本来无一物,何处惹尘埃)
    4. 转化情绪
    -心念的力量(自己就是很强大的)
    -认定自己的处事信念

    第五部分:不同角度打造影响力的方式
    1.冥想与放松
    -放松身体状态,深呼吸
    -坐于椅子,想象“负面”情绪是怎样的颜色
    -立于对面,用手势表示其大小、重量。
    -后退一步,情绪物体留在原位悬浮在前。
    -想象按钮,用食指按下
    -想象所有物体化为微粒四射向椅子上。
    -直至心中情绪淡化。
    2.情绪宣泄
    -个人能量消耗:爬山,打球,跑步等
    -与他人互动:倾诉,唱歌,助人等
    -与自然相融:农家乐,旅游,与自然为伴等
    3.认知改写
    -困境:“我做不到……。”
    -改写:“到目前为止,我尚未能做到……”
    -因果:“因为过去我不懂得……,所以到现在为止,尚未能做到……。”
    -假设:“当我学会……,我便能做到…..。”
    -未来:“我要去学会……,我将会做到……
    4.换个角度看世界
    -意义环框法对一些因果式的信念最为有效。方法是把句中的“果”改为他的反义词,再把“因为”二字放到最后。
    5.检定语言模式
    -扭曲
    -归纳
    -删减
    6.真言表达
    -及时
    -真言
    -表达

    影响力打造培训

      本课程名称:影响力打造培训
    参加课程日期:    
    公司名称: 联系人:
    手机: 座机电话:
    在线QQ: 参训人数:  人
    备注:
         
      付款方式
    已开课时间:
      上一篇:目标与执行沙盘
      下一篇:冲突管理与协作解决沙盘
     
     
     
    高千帆
    会员可见
    会员可见
    会员可见
     
    培训类型:
    培训费用:
    培训地址:
    适合人员:
    培训时间:
    关键词:
     
       
    推荐公开课
     
    领导力培训
     
    领导力与激励 马利民
    经理人突破性领导力 董栗序
    领导力教练7步法—化战略为 方光华
    360度全方位领导力修炼 周老师
    领导力教练7步法 方光华
    精益领导力与变革管理 刘宝生
    360度领导力修炼 周先生
    优势领导力:克服团队协作五 认证讲
    FPA性格领导力:引领组织 刘长青
    领导者6P促进力 陈恭华
    领导力内训
     
    教练式领导力 何岸
    卓越管理—房地产销售经理领 安致丞
    卓越经理的关键技能 黄熙华
    团队领导力实战 陈刚
    6秒钟情商领导力 詹婉园
    安全领导力 祝成军
    企业成长模式总裁领导力训练 杨俊杰
    领导力管理心理学与更高层面 王达峰
    变革时代的高管领导力技能提 刘成熙
    研发经理领导力与执行力培训 李绘芳
    领导力视频
    领导力文章
     
    刚上任的主管如何建立自己的 唐荣明
    领导力能培训出来吗? 唐荣明
    战略成功的关键影响因素 曹扬
    若想拥有领导力,要有利他之 代伟伟
    领导力打造三建议 张乐之
    提升领导力需不断学习和实践 代伟伟
    企业领导力培训课程如何选择 姚俊杰
    领导力跟职位无关,领导力分 代伟伟
    从失败中学习,提高领导力和 代伟伟
    领导力是领导者非常重要的能 代伟伟
    领导力讲师