欢迎来到哪里有培训网!   [会员登录]  [讲师注册]  [机构注册] 网站首页  上海培训班  上海职业培训  上海讲师  上海培训机构  名师博客 
热门: 销售精英  微信营销  班组长  中高层
  • 营销管理
  • 人力资源
  • 生产研发
  • 采购物流
  • 财务管理
  • 战略管理
  • 领导艺术
  • 综合技能
  • 其它课程
  • 线上课程
  • 品牌管理
  • 营销策划
  • 销售技巧
  • 门店管理
  • 网络营销
  • 客户服务
  • 电话销售
  • 销售团队
  • 渠道销售
  • 国际贸易
  • 商务谈判
  • 合同管理
  • 顾问式销售
  • 大客户销售
  • 经销商管理
  • 大数据营销
  • 客户投诉
  • 新媒体营销
  •  
      您现在的位置:首页 > 名师博客 > 领导力
    可复制的领导力课程购买指南与课程价值
    讲师:zhuX      浏览次数:6
    一、可复制的领导力课程概述 可复制的领导力课程在当今的企业管理和个人发展领域备受关注。它打破了人们对于领导力是一种天生特质的传统观念,强调领导力是可以通过学习一系列工具和方法来获得的。 樊登的可复制的领导力课程就是其中的典型代表。从相关资料中可以看到,这一课程涵盖了诸多实用的内容。例如,它有助于清晰领导力提升的思维基石,让学习者掌握两大核心和五大原则。这就像是为领导力的提升搭建了一个基本框架,

    一、可复制的领导力课程概述

    可复制的领导力课程在当今的企业管理和个人发展领域备受关注。它打破了人们对于领导力是一种天生特质的传统观念,强调领导力是可以通过学习一系列工具和方法来获得的。

    樊登的可复制的领导力课程就是其中的典型代表。从相关资料中可以看到,这一课程涵盖了诸多实用的内容。例如,它有助于清晰领导力提升的思维基石,让学习者掌握两大核心和五大原则。这就像是为领导力的提升搭建了一个基本框架,使学习者能够明确方向。同时,课程中还涉及到学习游戏里的领导力,这对于提高新生代工作成就感有着独特的意义。在现代职场中,新生代员工逐渐成为主力军,他们对于工作的体验和成就感有着更高的要求,通过游戏化的方式来提升领导力,能够更好地适应这一群体的需求。

    二、不同平台的课程购买选择

    1. 当当网 在当当网,我们可以看到樊登的相关书籍组合有比较优惠的价格。例如可复制的领导力与樊登的9堂商业课组合,当当价为34.30元。当当网作为知名的图书销售平台,有着丰富的图书资源和较为完善的售后服务。如果是对纸质书籍阅读有偏好,并且希望深入学习领导力知识的读者,当当网是一个不错的选择。
    2. 京东 京东上也有多种购买选择。像可复制的领导力1 + 可复制的领导力2 + 樊登的7堂管理课 + 曾国藩领导力十二讲 + 危机领导力的组合,参加满300减100元优惠券的促销活动后,下单2件到手实付219.2元,折合109.60元/件。而且京东的物流配送速度快,商品保障服务也较为全面,如7天无理由退货(一次性包装破损不支持)、破损包退换、闪电退款等。对于希望购买多本相关书籍或者希望尽快拿到书籍的消费者来说,京东是值得考虑的平台。
    3. 其他平台 还有一些平台如映月书房电子商务有限公司也有相关书籍售卖。其售卖的可复制的领导力价格为26.46元(2件起批),虽然有起批数量的要求,但价格上也有一定的优势。不同平台的价格和服务各有千秋,消费者可以根据自己的需求进行选择。

    三、课程配套资源与增值服务

    1. 书籍内容 从相关书籍来看,可复制的领导力书籍包含了丰富的内容。例如,它深入讲解了乔哈里沟通视窗,这有助于学习者掌握快速建立团队信任的途径。在团队管理中,信任是非常重要的基础,通过这个工具,管理者可以更好地了解团队成员之间的信息共享和沟通情况,从而提高团队的协作效率。
    2. 樊登读书VIP相关服务 樊登读书VIP半年卡+樊登《可复制的领导力》课程的组合也很有吸引力。在618活动中,券后价格为159元。樊登读书VIP有着诸多的权益,如樊登亲讲250 + 好书,会员可以免费听。涵盖的内容非常广泛,包括育儿亲子、心灵两性、职场事业、人文新知等多个领域。这对于想要全面提升自己知识体系的人来说是一个很好的增值服务。因为领导力不仅仅是在工作中的管理能力,还与生活中的各个方面有着千丝万缕的联系,通过樊登读书VIP可以在不同的知识领域汲取营养,更好地提升自己的领导力。

    四、课程价值与对个人发展的影响

    1. 对管理者的价值 对于管理者而言,可复制的领导力课程有着不可忽视的价值。它明确了管理者的三种角色定位,清晰了管理者的四个成长路径。这有助于管理者更好地认识自己在团队中的角色,从而更加有针对性地提升自己的管理能力。例如,在掌握深度聆听和有力发问技巧,掌握GROW模型等教练技术方面,管理者可以更好地提高赋能领导力。在实际工作中,管理者不再是单纯的命令下达者,而是团队成员的赋能者,通过有效的沟通和引导,激发团队成员的潜力。
    2. 对普通员工的意义 对于普通员工来说,学习可复制的领导力课程也有助于个人的职业发展。在现代职场中,即使不是管理者,也需要具备一定的领导力。例如在掌握和提升管理者正向和负向反馈方法和能力方面,普通员工可以更好地进行自我管理和与同事的协作。掌握这些方法可以激活员工内驱积极工作,使自己在工作中更加主动和高效,为未来的职业晋升打下基础。

    可复制的领导力课程无论是从课程内容本身,还是从不同平台的购买选择以及配套的增值服务来看,都有着较高的价值。无论是企业管理者还是普通员工,都可以从中受益,并且可以根据自己的需求和喜好在不同的平台进行购买选择。


     
      上一篇: 可复制的领导力课程的核心内容与重要意义
      下一篇:可复制的领导力适合渴望提升者学习
     
    相关文章
    领导力培训
     
    领导力与激励 马利民
    经理人突破性领导力 董栗序
    领导力教练7步法—化战略为 方光华
    360度全方位领导力修炼 周老师
    领导力教练7步法 方光华
    精益领导力与变革管理 刘宝生
    360度领导力修炼 周先生
    优势领导力:克服团队协作五 认证讲
    FPA性格领导力:引领组织 刘长青
    领导者6P促进力 陈恭华
    领导力讲师
    领导力内训
     
    教练式领导力 何岸
    卓越管理—房地产销售经理领 安致丞
    卓越经理的关键技能 黄熙华
    团队领导力实战 陈刚
    6秒钟情商领导力 詹婉园
    安全领导力 祝成军
    企业成长模式总裁领导力训练 杨俊杰
    领导力管理心理学与更高层面 王达峰
    变革时代的高管领导力技能提 刘成熙
    研发经理领导力与执行力培训 李绘芳
    领导力视频