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    领导力口才课程全面解析
    讲师:ZhanXF      浏览次数:5
    一、领导力与口才的关系 在现代社会的职场环境中,领导力和口才是紧密相连的。领导力涵盖管理、决策以及有效传达想法、激励团队成员推动组织发展等多方面能力。而口才则是实现领导力的重要工具。 一个优秀的领导者需要凭借口才清晰地阐述自己的愿景和战略。比如在企业战略规划会议上,领导者要精准地表达公司目标、发展方向以及达成目标的步骤。如果口才欠佳,领导者的想法就无法完整清晰地传达给团队成员,这会使成员对目标

    一、领导力与口才的关系

    在现代社会的职场环境中,领导力和口才是紧密相连的。领导力涵盖管理、决策以及有效传达想法、激励团队成员推动组织发展等多方面能力。而口才则是实现领导力的重要工具。

    一个优秀的领导者需要凭借口才清晰地阐述自己的愿景和战略。比如在企业战略规划会议上,领导者要精准地表达公司目标、发展方向以及达成目标的步骤。如果口才欠佳,领导者的想法就无法完整清晰地传达给团队成员,这会使成员对目标理解产生偏差,进而影响工作进程。同时,口才也是领导者激励团队的关键因素。当团队遭遇挑战或处于低谷时,领导者富有感染力的话语能重新激发团队成员的斗志。像马云创业初期,就是凭借极具说服力和鼓舞性的演讲,吸引众多伙伴一同拼搏。

    二、领导力口才课程的培训对象与目标

    (一)培训对象 领导力口才课程主要面向企业事业单位的中高管理层人员。这些人员在日常工作中需要领导团队、做出决策、与员工和合作伙伴进行沟通协调等,良好的领导力口才对他们的工作成效有着重要影响。

    (二)课程目标 1. 提升四大能力 - 气质的展现能力:通过课程,学员能够在各种场合中展现出独特的气质,这种气质有助于增强领导者的权威性和可信度。 - 风范的感染能力:使学员具备感染他人的能力,无论是在演讲、会议还是日常交流中,都能以自身的风范影响他人的情绪和态度。 - 心法的锻铸能力:帮助学员打造领导者的心法,让他们在面对各种复杂情况时能够保持冷静、做出正确决策。 - 内涵的塑造能力:提升学员的内涵,使其在表达观点、与人沟通时更有深度和广度。 2. 掌握八大关键 - 梦想激励:明确领导使命,用梦想激励团队成员,让他们朝着共同的目标努力奋斗。 - 团队协调:学会协调各部门,使团队成员团结一心,如同一个整体般高效协作。 - 会议管理:能够在会议中运筹帷幄,高效组织会议,确保会议达到预期效果。 - 招兵买马:通过演讲等方式吸引人才,实现批发式的人才招募。 - 商务谈判:掌握商务谈判技巧,明白合作才能共赢,在谈判中无往不利。 - 表扬批评:做到合情合理合度地进行表扬和批评,让员工心服口服。 - 沟通说服:以理服人、以情动人地与他人进行沟通说服工作。 - 危机管理:掌握化危机为转机的说话技巧,在危机时刻稳定局势。

    三、领导力口才课程的培训方式

    1. 讲解 由专业导师系统地讲解领导力口才的理论知识,这是培训的基础环节。学员通过导师的讲解,能够对领导力口才形成全面的认识,了解其基本概念、重要性以及相关的理论框架等。例如,导师会讲解如何构建有逻辑性的演讲内容,如何根据不同场合和听众调整演讲风格等。
    2. 训练 这是提升学员实际能力的重要环节。包括无遮挡式上台训练,这种训练难度较高,学员的任何小动作都会被一览无遗,有助于他们更加严格地要求自己;还有参与实战特色训练,因为讲话能力是通过不断讲出来锻炼的,所以让学员亲身到实战场景中去训练提升。
    3. 情景模拟 通过设置各种实际工作中可能遇到的情景,如商务谈判、危机管理等情景,让学员在模拟情景中进行角色扮演,模拟训练。这有助于学员在接近真实的环境中锻炼自己的应对能力和口才表达能力。
    4. 现场演练 在培训现场为学员提供演练的机会,让他们能够及时将所学知识运用到实际操作中,并且可以得到导师和其他学员的现场反馈,以便及时调整和改进。
    5. 分组讨论 将学员分成小组进行讨论,针对特定的话题或案例进行分析和交流。这不仅可以促进学员之间的思想碰撞,还能锻炼他们的团队协作能力和沟通能力。
    6. 游戏 通过一些设计巧妙的游戏,让学员在轻松愉快的氛围中学习和提升领导力口才。例如,通过团队合作游戏来锻炼学员的团队协调和沟通能力。

    四、领导力口才课程的特色

    1. 角色扮演,模拟训练 学员在模拟的工作场景或特定情境中扮演不同角色,进行训练。这有助于他们更好地理解不同角色在沟通中的需求和心理,提高应对各种情况的能力。
    2. 真实演绎,实战情境 让学员在真实的实战情境中进行训练,使他们能够积累实际经验,增强在实际工作中的应对能力。
    3. 专家讲评,口传心授 专业的专家对学员的表现进行讲评,传授他们专业的知识和经验,这种口传心授的方式能够让学员更加深入地理解和掌握领导力口才的精髓。
    4. 心法,学员互评 除了专家讲评外,学员之间也进行互评。这不仅可以让学员从不同角度了解自己的优点和不足,还能促进学员之间的相互学习和交流。
    5. 个性化指导特色 采用“个性化指导”,针对每个学员的特点进行针对性教学。这有助于学员更好地发挥个人特色,培养自信,使每个学员都能在自己的基础上得到最大程度的提升。
    6. 巩固成果特色 课后学员可以在一年时间内免费不限时间、次数反复学习巩固。这一特色确保学员能够将所学知识不断强化,真正掌握领导力口才技能。

    五、领导力口才课程的课程收获

    1. 突破当众讲话的紧张恐惧 很多人在当众讲话时会感到紧张恐惧,通过领导力口才课程的训练,学员能够克服这种心理障碍,更加自信地在众人面前表达自己的观点。
    2. 提升当众讲话的技能 包括讲话的礼仪与规范、语言表达的准确性、逻辑性以及感染力等方面的技能都会得到提升。学员能够树立良好的形象,提升个人魅力。
    3. 迅速提升当众讲话的感染力和影响力 学会运用恰当的语言、语调、肢体语言等元素,使自己的讲话更具感染力和影响力,从而有效激励团队,发挥领导者的影响力。
    4. 掌握公众演说的魔术公式 学员能够掌握15个公众演说的魔术公式,这使他们能够在各种会议和社交场合上即兴发言,应对自如。

    六、领导力口才课程的上课相关信息

    1. 标准课时 共六节课,每节3小时,共计18小时。不过也可根据企业需求调整时长,以满足不同企业和学员的需求。
    2. 上课地址与乘车路线 不同地区有不同的上课地址,例如在济南市市中区经四路万达广场C座,乘车路线为公交:b103路;b18路;k101路;k104路;k3路;k43路;k50路;k51路;k59路;k5路;通勤快速巴士t12线;夜18路;夜51路,人民广场站下车。
    3. 优惠与报名 优惠价格可预约了解,报名电话为400 - 636 - 2027。

    领导力口才课程对于企业事业单位的中高管理层人员来说是一个提升自身领导力和口才能力的良好途径,通过多种培训方式、丰富的课程内容以及独特的课程特色,学员能够在多方面取得显著的收获。


     
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