欲成大事，必先识人，教你最关键的两招。

第一，如何判断一个人有没有真本事，就看他谈问题时，说的是不要如何做，还是应该如何做。比如谈论抽烟，他只会说不要抽烟，抽烟有害健康，那他对于抽烟的问题也就是个业余水平，如果他能告诉你该如何戒烟，如何设计戒烟步骤，如何采用药物干预，如何使用心理疗法，那是有真水平。

第二，如何判断一个人有没有责任心，就看他谈论问题的时候，说的是别人有哪些不对，还是自己有哪里不足。比如这个项目做的失败了，他满嘴都是对方多么难以沟通，多么不用心，多么不努力，那这个人基本上难堪大任。如果他能分析自己哪里不足，有哪些失误，未来要如何改进，就说明他有担当，值得你的信赖。