简历为什么总是已读不回？因为面试官看不懂你的简历，其实简历，只需要会抄，就能轻松通过筛选，要知道简历其实不是一个工作总结，而是一份要让面试官，读懂你的人岗匹配度的自我介绍。

第一个，招聘的岗位职责，当然不是直接Ctrl c和Ctrl v，而是要抄他们的关键词,什么市场调研、财务分析、某某产品的开发，这些词其实都已经明确告诉你简历该写啥了，抄这些东西，就是为了让你简历更加聚焦。很多人总是把所有的东西都要写上去，想要证明自己的能力，结果面试官看完就觉得，你什么都能干，但是什么都不精通。

第二个，岗位职责该怎么抄，给个公式，负责什么，通过什么手段，达到什么目的，带着这个公式，到某乎直接去抄那些帖子就完事了，你真的以为大家简历都是自己写的吗，精明人其实都在抄，因为你不用绞尽脑汁写，面试官只是看你的简历，了解人岗匹配度而已，具体如何，还是要看面试表现。

第三个，网上找到某某岗位的岗位职责说明书，胜任力模型，HR都是拿这些东西去筛简历的，不知道自己该写什么关键词，就直接去抄，别再自己写了，学会利用杠杆找工作，效率才会高起来。