怎么才能让领导知道你干了很多活，这点其实对打工人来说特别的重要。在职场上最傻的行为就是闷头白干活，你总觉得哎呀我认真干活领导会看到，好，想让领导看到你的价值，其实也简单，做到以下三点。

一、汇报，多找领导汇报工作进度，这是让领导了解你的最直接、最有效的方式，特别是那些看起来简单，但是做着比较复杂的工作，你遇到的问题和困难，当然了不是找他解决这个困难，而是让他知道你的工作有多难，让领导充分了解你每天都在干什么，另一方面加深他对你的工作印象，很多人他会怕和领导接触，觉得哎呀自己会不会打扰领导。他其实是欢迎下属主动来找他沟通工作的，为什么。首先，他能更深入的掌握你们每个人的工作进度，第二我也有我的领导，我也要和我的领导去汇报工作的，如果我什么都不知道。

二、立好你的人设，什么人设，有能力有资源，说到底他就是一个价值的互换，在职场上也一样，所以说不要在领导和同事面前暴露自己价值上的短板，我们不一定要自我吹嘘，但是咱们可以选择性的保持沉默，不敢低估你拥有的资源和价值。

三、这点也非常的重要，我们从小被灌输要听话的这个理念，到了职场上那是不是也要听领导的话。不是，领导的话我们选择性的听一味的忍让只会让你显得很好欺负，人都是欺软怕硬的，你不要，以为你只要对别人好，别人也会对你好。正向的去表达自己的观点和情绪，出现冲突的时候也敢争取自己的利益，领导可能会觉得你不好惹。但是也正是因为你不好惹，领导同事才会尊重你，才会觉得你做的事应该得到回报。