在面试中，候选人若能说出这四句话，真的可以迅速提高面试官对其的兴趣，尤其是最后一句，一说好感度瞬间爆棚。

第一句：如果您对某部分感兴趣的话，你可以随时打断我。很多候选人在介绍自己项目的经历或自我介绍时，一口气能讲好几分钟，让别人不好打断，但忽略了面试是一个充分互动的过程，所以大可不必一直被动输出，而这句话可以把面试官带入进来和你一起互动。

第二句：我很想知道当初的您是如何被公司吸引的？是什么原因让您加入的？这句话能让面试官记忆拉回到当初，有很好的代入感，面试官当初的判断依据，也可以成为你后续判断的一些参考，同时也让面试官觉得你很在意他，这也是对面试官的尊重。这里小小提示下，如果你跟面试官的职位悬殊，比如是各级领导，那这句话就不太适合了。

第三句：公司对于这个岗位有什么期待吗？这句话可以看出你很关心公司和后续的工作要求，体现了你的积极上进，心理层面也在做好准备加入公司，当然你也可以对比一下公司给出的期待，去体现你和公司的匹配度。

第四句：我提前对公司所在行业和竞品做了一些研究，我有些这样的想法。这句话可以说明你对自己的择业很负责任，也是一个做事认真、有很强学习动力和意愿的人，通过提前对公司和业务情况进行学习，用实际行动说明了你加入公司的兴趣，特别如果你还是转行转岗的，从这点上已经完胜了大部分的竞争者了。