想跳槽，建议提前拟定两个半月的计划，包括四个阶段，每个阶段对应不同问题。

一、酝酿期（半个月）：关键词是选对好的时机，最值钱的时候跳槽，即在公司业务上行期、一个项目拿到一定成绩的时候跳槽，能给你很好的背书，千万不要等公司业务黄了，否则会很被动，变成别人选择你。

二、准备期（半个月）：核心解决的问题是 “我用什么找工作”，需要做如下准备：

1、履历准备。好的简历。

2、行业和职位研究。

3、资源准备。看看有没有内推的机会，现在很多公司都是内推，面试通过率会更高。

4、面试技巧准备。

三、实战期（一个月）：如何通过面试，把面试分成三个梯队，从第三梯队开始面，每一场面试结束进行面试复盘。

四、决策期（半个月）：最后的半个月，可能已经拿到两三个意向offer，这个阶段需解决选择哪家公司，需要准备好谈薪资的能力，对薪资有底线，同时要更多地了解公司，对比offer。