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    同事能力没你强,却混的比你好背后的三个原因
    讲师:陈明丽      浏览次数:208
    为什么你同事能力没你强,但是在职场混得比你好,加班你也比他们多,升职加薪却是他们的,反过来你还要背锅,其实背后原因有三点: 第一,他们脸皮比你厚,更懂得会哭的孩子有奶吃,并且坚定执行,他们向老板要到资源,任务更容易完成,升职加薪也更容易,而你没有资源事情办不到位就要背锅。 第二,及时打扰领导。职场上混得好的人遇到困难和风险,不会自己闷头解决,因为他们知道,与其埋头苦干最后爆雷给领导惊吓

    为什么你同事能力没你强,但是在职场混得比你好,加班你也比他们多,升职加薪却是他们的,反过来你还要背锅,其实背后原因有三点:

    第一,他们脸皮比你厚,更懂得会哭的孩子有奶吃,并且坚定执行,他们向老板要到资源,任务更容易完成,升职加薪也更容易,而你没有资源事情办不到位就要背锅。

    第二,及时打扰领导。职场上混得好的人遇到困难和风险,不会自己闷头解决,因为他们知道,与其埋头苦干最后爆雷给领导惊吓,不如及时和领导沟通困难风险并想办法解决。

    第三,给领导做选择题。遇到方向不明确的任务,甚至领导自己都没想清楚,如果给领导做开放性问题,领导无法回答,所以职场上混得好的人,一定会带着几个可选方案给领导做选择题,这样既不容易背锅,还可以有效推动工作。

     
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