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    10 月秋招下半场应对策略
    讲师:汤永      浏览次数:202
    10 月秋招下半场,应对策略如下: 一、投递策略:不管是刚参加秋招,还是已经参加了一两个月的同学,投递要更多聚焦于近半个月内刚刚启动网申的公司,因为秋招战线长,很多企业 6 月就开始流程,现在不要再花大量精力投七八月份早早启动且可能流程卡住的公司,尽管它们大多是好公司,但可能已经招得差不多了,应紧盯启动晚的企业投递。 二、求职心态:要稳住心态,很多同学此时容易焦虑,觉得马上毕业要失业,

    10 月秋招下半场,应对策略如下:

    一、投递策略:不管是刚参加秋招,还是已经参加了一两个月的同学,投递要更多聚焦于近半个月内刚刚启动网申的公司,因为秋招战线长,很多企业 6 月就开始流程,现在不要再花大量精力投七八月份早早启动且可能流程卡住的公司,尽管它们大多是好公司,但可能已经招得差不多了,应紧盯启动晚的企业投递。

    二、求职心态:要稳住心态,很多同学此时容易焦虑,觉得马上毕业要失业,如果手头没有 offer,可以先通过线下难度低的双选会搞一两家 offer 保底,当有选择后心态会变化。

     
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