中国本土团队有一个特别不良的文化叫吃先进，就谁冒尖了，我们拿不了这奖金，我们得给他吃了。这吃先进的文化在学校里边也有。前两天学校评奖学金，一等奖学金多少钱呢？一等奖学金一万多块钱，人家就挣一万多，学员评了一等奖学金，挺高兴的。你看给我打电话说老师，你在哪儿呢？他说今儿晚上我请吃饭，你能来吗？

我说是奖学金那事儿吗？他说是老师，我上午评了个一等奖学金，今天晚上我请同学们吃饭，我说好事儿，我说你请谁？他说老师都请，我说都请什么概念？他说今天请全班男生，明天请全班女生，我的天哪这么多人，我说你在哪请，他是在东门御马墩新派川菜二楼豪华包间。我说妈呀，你这些钱够吗？他说老师我跟我爹要了4000，我说你爹怎么表态，他说我爹骂我了，跟我说小兔崽子下次再评一等奖学金打断你腿。我说得得得，本来不准备吃，现在一定要去，你等着我六点钟下课，我打一车，七点之前到现场了。现场这些男生摩拳擦掌就准备要吃了。有一个人喊老师来了，启动，我说别动别动，坐下坐下都坐下了。我说第一句话，今天这饭谁张罗的？班长一把胸脯站起来说，老师我张罗的，我说来把凳子撤了，你给我靠墙站好了。他说老师为啥我站着，我说来来，咱们大家看看。看看这同学的气色。这一个学期你们晚上在打游戏的时候，人家在通宵教室里背单词。你们早上在睡懒觉的时候，人家在早间教室里晨读，你们白天在风花雪月的时候，人家在做习题，在做模拟题，兢兢业业，废寝忘食，干了一个学期。就凭了一等奖学金倒贴4000块钱，被爹骂个狗血喷头。要当先进，都这下场，谁还当先进，领先的倒霉了，落后的占便宜了。谁当先进谁吃亏。假如这个事情成为惯例，成为文化，我们队伍还怎么前进？我说白费了，你是一个学管理学的班长，你连这个道理都不知道。鼓励落后的打击先进的伤害团队的核心竞争力。我说这道理你明白了吗？他说明白了，我说明白你坐，回头我跟学生说，我说今天我为什么来呢？不为吃你这顿饭，我为了给你吃个定心丸，以后你再一等奖学金，谁让你请客，你都不请。我自己挣的，我不请我干嘛要请，你羡慕你自己去挣去，对吧？

吃先进是一个非常不良的文化，它代表了人类打击先进、保护自己的一个劣根。这道理你懂了吧？以后你不要请客，他说我懂了，客人逼着我请怎么办？我说我给你立一个保护规矩，就是以后你就谁要让你请客，你就告诉他。赵老师说了，我只要请别人吃饭，我那门综合专业课就算两学期不及格。你只要让赵老师收回这命令，我就请你吃饭，我说给你定个规矩，保护你，你请吃饭，你不及格，你不用请了，他说好了，老师我懂了。我说今天来我还有一个任务，领导的责任是保护先进，课是我讲的，道理是我讲的，这事儿我来办。今天这顿饭我请。我来请客，他真是一等奖学金的水平。我说完之后，我还以为他会高兴的做，他没做，回头问我老师，那明天那顿。

我要怎么着，你这叫得寸进尺。

大家记住一个男人，事业成功，人生闪光了，请自己心仪的女生吃饭，就得自己掏腰包。我跟你说，男人请女孩吃饭，最丢人的事儿是什么呢？吃完饭去开单位的发票回去报销，这多丢人，那你说没钱怎么办呢？那你可以把女孩送走了，回来再开发票，对吧？那你就得自己掏钱。所以我说明天请女生吃饭，我可不掏钱，你就得自己掏钱。但是我提醒你控制范围，你惦记谁，你就请谁就可以了。那一等奖学金的同学真是表现好。第二天他请三个人吃饭，中午请一个，下午请个喝茶，晚上又请一个吃饭。我们允许先进多惦记几个，你要羡慕，请你当先进，这就是我们的态度，保护先进，让先进过上好日子，才能引领团队往前走，这叫劝善文化。如果先进倒霉了，先进吃亏了，谁还当先进？